Requirements: Dutch
Company: IJssel Technology Services
Region: Groenlo , Gelderland
Wat ga je doen?
Binnen de rol van Facilitair Cordinator ben jij, overkoepelend voor alle vestigingen, ht aanspreekpunt voor alle facilitaire zaken!
Van het bestellen van kantoorbenodigdheden, werkkleding voor onze nieuw collegas, de inrichting van onze verschillende locaties tot het beheer van de gebouwen en terreinen. Jij zorgt ervoor dat op rolletjes loopt!
Daarnaast ben je verantwoordelijk voor:
- Beheer van het wagenpark. Je zorgt ervoor dat ons wagenpark in topconditie blijft. Jij regelt onderhoud, keuringen en verzekeringen en zorgt voor een goede start van nieuwe collegas.
- Onderhouden van contacten met schoonmaakbedrijven, beveiligingsdiensten, leasemaatschappijen en andere facilitaire partners. Jij bewaakt de contractafspraken en stuurt bij waar nodig.
- Zorgdragen voor naleving van veiligheids- en kwaliteitsnormen.
- Bewaken van budgetten en zorgen voor kostenefficinte oplossingen.
Kortom, je bent continu in contact om te zorgen dat de facilitaire vragen en wensen worden opgepakt en uitgevoerd. Een ad hoc situatie? Daar weet jij raad mee en jij regelt dat! Je standplaats is Zwolle, maar de vestigingen in Heerenveen, Veendam, Uithoorn en Broek op Langedijk bezoek je ook met regelmaat.
Wat breng je mee?
Je bent een ervaren Facilitair Cordinator die stevig in zijn of haar schoenen staat. Je hart gaat sneller kloppen van facilitaire vraagstukken.
- Hbo werk- en denkniveau met een afgeronde facilitaire opleiding.
- Minimaal 3 -5 jaar ervaring.
- Sterke organisatorische en communicatieve vaardigheden.
- Oplossingsgerichte mindset, een proactieve houding en je bent hands-on.
- Beschikbaarheid tussen de 32-40 uur per week.
Wat krijg je ervoor terug?
- Een goed salaris tussen de 3.600,- en 4.300,- op basis van 40 uur en afhankelijk van kennis en ervaring.
- 40 (!) vakantiedagen (27 vakantiedagen en 13 ADV dagen, conform CAO Metalektro bij een fulltime dienstverband).
- Reiskosten vergoeding van 0,23 per kilometer.
- Winstdeling bij goede bedrijfsresultaten en mogelijkheid tot deelname aan het fietsplan.
- Persoonlijke ontwikkeling en opleiding en een goede pensioenregeling via PME.