Requirements: French
Company: Centre hospitalier Robert Bisson
Region: Lisieux , Lower Normandy
Le Centre Hospitalier Robert Bisson recherche actuellement un gestionnaire paie mamp;eacute;dicale amp;agrave; la Direction des Ressources Humaines et des Affaires Mamp;eacute;dicales.Poste amp;agrave; temps plein amp;agrave; pourvoir damp;egrave;s que possible.Missions :Ramp;eacute;aliser les activitamp;eacute;s de gestion RH, dans le respect des ramp;egrave;gles et procamp;eacute;dures damp;eacute;finies.Recevoir, informer, conseiller les professionnels mamp;eacute;dicaux de lamp;apos;amp;eacute;tablissement.Contribuer amp;agrave; la politique damp;apos;attractivitamp;eacute; (accueil, information intamp;eacute;gration) et de fidamp;eacute;lisation des mamp;eacute;decinsGamp;eacute;rer les carriamp;egrave;res mamp;eacute;dicales en lien avec le Centre National de GestionGamp;eacute;rer lamp;apos;intamp;eacute;rim et les contrats de remplacementsSuivre les impacts budgamp;eacute;taires de cette gestion (reporting mensuel amp;agrave; partir des outils de suivi damp;apos;engagement des damp;eacute;penses)Activitamp;eacute;(s) :Accueil, orientation, conseil et information aux agents de lamp;apos;amp;eacute;tablissement dans le domaine des ressources humaines (carriamp;egrave;re, statut, ramp;eacute;munamp;eacute;ration, formation, recrutement, mobilitamp;eacute;...)Contramp;ocirc;le de lamp;apos;application de la ramp;eacute;glementation et des ramp;egrave;gles RH propres amp;agrave; lamp;apos;amp;eacute;tablissement (carriamp;egrave;re, formation, GPMC, paie, gestion du temps, absence, recrutement..)Gestion administrative collective et individuelle des personnels mamp;eacute;dicauxGestion et traitement des donnamp;eacute;es / informations (recherche, recueil, analyse, priorisation, diffusion, classement, suivi)Ramp;eacute;daction de courriers relatifs amp;agrave; son domaine damp;apos;activitamp;eacute;Renseignement et suivi au fil de lamp;apos;eau de bases de donnamp;eacute;es RH, tableaux de bord et autres tableaux de suivi pouvant inclure des donnamp;eacute;es financiamp;egrave;res.Suivi et contramp;ocirc;le budgamp;eacute;taire relatif au domaine damp;apos;activitamp;eacute;Activitamp;eacute;(s) spamp;eacute;cifique(s) du poste :Suivi des effectifs titulaires et remplaamp;ccedil;ants (intamp;eacute;rim et remplacements directs)Gestion des carriamp;egrave;res des titulairesPramp;eacute;paration des tours de recrutement des PH, mutations et transformations de posteGestion de lamp;apos;intamp;eacute;rim et des remplacements directsGestion des contrats et des primes damp;apos;engagement de service public exclusifSuivi des conventions de mise amp;agrave; disposition et des impacts financiersLes informations de profil figurent dans le descriptif du poste.