Requirements: Italian
Company: Samsic HR Italia
Region: Pisa , Toscana
L''offerta di lavoro non disponibile nel tuo Paese.Descrizione del posto vacanteSUSA spa, azienda di trasporti e spedizioni con sede in Corciano (PG), ricerca un/una Responsabile di Filiale per la filiale di Pisa, sita in Via A. Olivetti snc, 56025 Pontedera (PI).La risorsa, riportando al capo area, si occuper di:Coordinamento e pianificazione del personale per tutte le attivit operative, amministrative, di vendita e di post-vendita.Verifica e monitoraggio dei KPI e del budget assegnato.Gestione del personale di filiale (orari, ferie, straordinari, responsabilit, formazione, piani di crescita).Operare nel rispetto dei parametri di produttivit, costi e livelli di servizio definiti dalle Direzioni.Controllo dei risultati e degli scostamenti rispetto ai budget/kpi, pianificando azioni correttive.Collaborazione con il Capo Area per strategie di intervento o miglioramento dei processi.Verifica dellallineamento dei risultati del Funzionario Commerciale con gli obiettivi commerciali.Coordinamento con tutte le direzioni aziendali di sede.Verifica della regolarit e qualit dei servizi di fornitura utilizzati in filiale.Ricerca di nuovi fornitori secondo necessit.Gestione dei contatti con Clienti e Fornitori per problematiche operative.Garanzia del rispetto delle procedure aziendali e delle norme di sicurezza.Requisiti richiesti:Titolo di studio minimo: Diploma di scuola secondaria di secondo grado.Buona predisposizione alluso di sistemi informativi, conoscenza del pacchetto Office e preferibile conoscenza del sistema gestionale AS/400.Esperienza nel settore dei trasporti o logistica di almeno 3 anni.Esperienza pregressa nella mansione o simile di almeno 3 anni.Conoscenza dei principi dei conti economici e commerciali.Competenze richieste:Capacit analitiche, organizzative e di problem solving.Capacit di gestione dei conflitti e di comunicazione efficace.Orientamento al risultato e capacit di lavorare per obiettivi.Capacit di coordinamento e gestione delle risorse.Percorso di formazione e crescita in un ambiente dinamico e stimolante.Contratto a tempo indeterminato, full-time, con RAL commisurata allesperienza e alle caratteristiche del candidato.Vantaggi: assistenza sanitaria integrativa, auto ad uso promiscuo, notebook, cellulare, sistema incentivante e welfare secondo il piano aziendale.#J-18808-Ljbffr