Requirements: German
Company: WhatJobs
Region: Zug , Zoug
Ihre Aufgaben - Identifikation von Investitionsmglichkeiten und Durchfhrung von Marktanalysen
- Bewertung von Unternehmen und deren finanziellen Leistungskennzahlen
- Leitung und Organisation von Due-Diligence-Untersuchungen fr potenzielle Investitionen
- Analyse von rechtlichen, finanziellen und operativen Aspekten von Zielunternehmen
- Erstellung von Investitionsempfehlungen und Prsentationen vor dem Investmentkomitee.
- Verhandlungen und Strukturierung von Transaktionen inkl. soliden Kenntnissen bzgl. der wesentlichen damit verbundenen Dokumentation
- berwachung und Steuerung von Portfolio-Unternehmen, formelle Leitung von Beirten oder Verwaltungsrten
- Implementierung von Wertsteigerungsinitiativen in Zusammenarbeit mit dem Management der Portfolio-Unternehmen.
- Entwicklung von Exit-Strategien fr Portfolio-Unternehmen und bewiesene erfolgreiche Exit-Prozesse
- Aufbau und Pflege von Beziehungen zu relevanten Stakeholdern, einschlielich Geschftsfhren, C-Level, Partnern und Beratern.
- Identifikation, Bewertung und Management von Risiken im Private-Equity-Portfolio.
- Entwicklung von Strategien zur Risikominderung.
- Frderung einer effektiven Zusammenarbeit und Kommunikation innerhalb des (Deal)-Teams.
- Regelmige und transparente Berichterstattung ber die Leistung des Portfolios an die Geschftsleitung und Investoren
Ihr Profil - Acht bis zehn Jahre Berufserfahrung bevorzugterweise im Private Equity, alternativ im Investment Banking / M&A Beratung mit PE-Transaktionen
- Starker Track Record im Sourcing von Investitionsmglichkeiten
- Erfolgreiche Execution von mindestens fnf abgeschlossenen Transaktionen
- Fhigkeit zur Instruktion und kritischen Analyse von Due Diligence Berichten
- Exzellente und eigenstndige Verhandlungsfhrung im Zusammenhang mit Kaufvertrgen, Kreditvertrgen und Gesellschaftervertrgen
- Profundes Netzwerk aus der Finanzindustrie sowie idealerweise im Mittelstand
- Fundiertes Verstndnis zur Weiterentwicklung von Geschftsmodellen
- Kompetenz in der Betreuung von Mittelstandskunden und Beiratspositionen
- Geschftssinn, in Kombination mit sehr guten analytischen Fhigkeiten und einer hohen Ergebnisorientierung
- Fhigkeit ein (Deal)-Team zu leiten und Aufgaben strukturiert zu verteilen
- Abgeschlossenes Studium an einer Universitt oder Fachhochschule
- Deutsch auf Niveau Muttersprache; flieend in Englisch; gute Franzsisch- und/oder Italienischkenntnisse von Vorteil
ber uns Wir bevorzugen Bewerberinnen und Bewerber mit hoher Eigeninitiative, die sich selbstndig direkt an uns wenden. Der Umweg ber Personalvermittler verschafft keine Vorteile.
INVISION ALS ARBEITGEBER Bei INVISION erwartet Sie ein herausforderndes, aber gleichzeitig untersttzendes und auf Zusammenarbeit ausgerichtetes Arbeitsklima. Unsere Mitarbeiter sind mit vollem Engagement bei der Arbeit und fhlen sich zu ihren Zielen stark verpflichtet. Die berschaubare Gre unseres Teams erlaubt uns, von flachen Hierarchien und einer Kultur der offenen Tre mit kurzen Entscheidungswegen zu profitieren. Um einen motivierenden und positiven Teamgeist zu erreichen, fhrt INVISION regelmig informelle Mitarbeiteranlsse durch. #J-18808-Ljbffr