Requirements: French
Company: Extia
Region: Brussels , Brussels
Vous souhaitez rejoindre une entreprise qui place lhumain au cur de ses proccupations ? On vous attend chez Extia !
Socit de conseil spcialise dans les mtiers de lIT et du digital, Extia privilgie depuis sa cration en 2007 une approche qui allie
performance et bien-tre au travail. Une vision de lentreprise partage aujourdhui par plus de 2 500 Extiens en France et l''international et rcompense par le label
Great Place to Work depuis 13 ans !
Nous croyons en l''galit des chances et nous offrons chaque candidat la possibilit de rvler son potentiel, sans distinction et de quelque nature qu''elle soit. Chez Extia, cest
Dabord qui, ensuite quoi alors, allons-y !
D''abord qui
- Passionn(e) de nouvelles technologies, votre salon croule sous les articles de veille
- Engag, vous tes 100% quand vous y croyez !
- Proactif, vous vous dites quune personne qui na jamais commis derreur, na jamais tent dinnover
Ensuite quoi
Description Du Poste
En contact permanent avec les quipes mtiers, Vous rdigez et modifiez les spcifications fonctionnelles
Vous participez la recette fonctionnelle : Rdaction et droulement des scnarios de tests, Ralisation de tests de non rgression, validation du livr final avant Mise en production Vous tes en interaction avec les quipes build, architectes techniques, intgrateurs techniques et vous tes le principal intermdiaire entre les quipes techniques (devs), et fonctionnelles (mtier) Vous animez les runions dinformations en franais et/ou en anglais
PROFIL RECHERCHE
- De niveau minimum BAC +5 dune cole dingnieur ou formation en informatique, avec minima 5 ans d''exprience vous tes la recherche de votre nouvelle aventure
- Vous avez une connaissance des concepts dcisionnels (Infocentres, Datawarehouse, Business Intelligence)
- Vous maitrisez UML et BPMN
- Vous avez des connaissances en SQL, Oracle
- Vous parlez couramment Franais et Anglais ou Nerlandais
PROCESSUS DE RECRUTEMENT
- changez avec un ou une charge de recrutement pour un premier contact tlphonique
- Rencontrez un ou une Ingnieure dAffaires (Business Manager) sur vos souhaits dvolution
- Approfondissez avec nos responsables et directeurs dagence pour connatre la vision de l''agence
Selon votre profil, des tests ou entretiens techniques pourront vous tre demands. Tout au long du processus, vous pourrez changer avec nos consultants pour en savoir + sur leur quotidien chez nous !
PACKAGE SALARIAL
Chez Extia Belgique IT, la transparence fait partie intgrante de l''exprience positive, voici un aperu des lments de package salarial dont peuvent profiter nos collaborateurs, sous rserve d''ligibilit
Voiture de socit ou budget mobilit Chques repas & Ecocheque Assurance groupe Frais de reprsentation Plan caftria / Flex Income Plan Primes d''apport d''affaire, de cooptation et de formation 20 jours de congs lgaux + 12 jours de rcupration
Ces informations sont communiques titre indicatif et seront abordes plus en dtails lors du processus de recrutement.
LES PETITS PLUS
250 vnements par an pour rencontrer tes collgues et des locaux feel good Des formations, confrences et une plateforme d''e-learning avec LinkedIn pour monter en comptences
#greatplacetolearn Des Communauts Mtiers et du Mentorat pour partager son expertise et en apprendre sur de nombreux sujets
#greatplacetoshare Une communaut de e-sport : Extia Gaming !
#greatplacetoplay Envie dvoluer ? Grce notre politique de mobilit interne, explorez de nouvelles opportunits en Belgique ou dans lun de nos 7 autres pays !