Requirements: French
Company: COVAGE
Region: Courbevoie , le-de-France
Du Trs Haut Dbit pour toutes les entreprises, voilnotre mission ! Covage, qui compte prs de 400 collaborateurs, estun oprateur d''infrastructure de gros, spcialiste sur le march dela fibre optique pour les entreprises. Filiale B2B du GroupeAltitude, plus de 200 oprateurs s''appuient sur ses rseaux neutreset ouverts, pour fournir des services de connectivit trs hautdbit et valeur ajoute aux entreprises et sites publics. Ce quenous pouvons accomplir ensemble : Notre entreprise est en pleinetransformation, cest dans ce contexte que vous interviendrez. Noussommes la recherche de nouveaux talents qui partagent notrephilosophie axe sur linnovation, la conqute, la transparence, laproximit et le partage. Covage, cest bien plus quune simpleentreprise. Cest la force dun groupe allie lesprit familialet la proximit avec nos collaborateurs. Ensemble, nousconstruisons un environnement o chacun se sent impliqu, stimulet fier de faire partie dune vritable aventure collective. Dansce contexte, nous grandissons ensemble. Chaque exprience enrichitnotre collectif, et nous apprenons les uns des autres. Nousrecherchons des personnalits engages, prtes relever denouveaux dfis et faire preuve daudace. Lorsque vous rejoignezCovage, vous intgrez une quipe dont la culture reposera sur laperformance, la qute dexcellence et de la rigueur. Chez nous,tous les candidats ont leur chance. Votre enthousiasme et votrevolont dapprendre sont des atouts prcieux que nous valorisons.Alors, envie dapporter votre pierre ldifice ? Vos missions :Rattach(e) au responsable juridique, vous assurez le supportjuridique afin de garantir le respect des obligations lgales deCovage et conseillez les diffrents dpartements dans leurquotidien oprationnel au travers des missions suivantes : -Assurer, en tant que juriste rfrent, la ngociation et le suivide lexcution des dlgations de service public dont Covage ou sesaffilis sont titulaires et participer la candidature auxnouvelles dlgations de service public - Assister les diffrentsinterlocuteurs internes dans la rponse aux marchs publicsauxquels Covage est candidate - Grer les aspects contentieux etprcontentieux en droit administratif lis lactivit de Covage -Conseiller les diffrents interlocuteurs internes sur lensembledes problmatiques de droit public quelle rencontre et assurer uneveille rglementaire - Participer la rdaction et la ngociationdes contrats de droits privs relatifs lactivit de Covage etnotamment de ses affilis titulaires dune dlgation de servicepublic - Participer aux travaux transverses et stratgiques duGroupe Altitude - Assurer des formations aux diffrentsinterlocuteurs internes sur diffrentes problmatiques juridiques(notamment march public) - Participer la gestion de ladocumentation juridique et au logiciel CML du Groupe Altitude Lesatouts pour russir sur ce poste : De formation Bac +5 en droitpublic des affaires, vous justifiez d''une exprience de 5 ansminimum en entreprise ou en cabinet en droit public (marchspublics, dlgations de service public, etc.), idalement dans lesecteur des tlcommunications ou des nouvelles technologies. Desolides connaissances en droit des affaires et/ou droit civil etune apptence pour le secteur des tlcommunications seraient unplus. Bonne matrise de l''anglais (Oral/crit). Vous justifiezd''excellentes capacits rdactionnelles, d''un esprit d''analyseapprofondi et de capacits de synthse. Vous tes dynamique,curieux(se) et faites preuve d''une relle capacit d''adaptation.Vous aimez travailler en quipe et justifiez d''un sens du serviceavr vis--vis de l''ensemble de vos interlocuteurs. Vous tes denature rigoureux(se), autonome, et organis(e). Les + chez Covage :- Cadre de travail agrable au sein dune tour flambant neuve enplein cur de La Dfense. - Politique de mobilit internefavorisant lvolution professionnelle avec des opportunits demobilit en interne et/ou au sein du Groupe Altitude, accessibleaprs deux ans dexprience - Possibilit davoir recours 1journe de tltravail par semaine aprs 3 mois danciennet dansson poste - Rgime de travail de 37h par semaine octroyant 14 joursde RTT - Titres restaurants - Mutuelle d''entreprise obligatoireprise en charge par lentreprise