Requirements: French
Company: Tape l''oeil
Region: Wasquehal , Hauts-de-France
Tape l''il : Mode enfant audacieuse et co-responsable depuis 30 ans.
Engagement : Offrir nos talents une exprience personnalise, unique et collective.
Rattach. Ahmad Mazyad : DATA TECH LEAD
Missions Principales :
Expertise Snowflake
- Optimiser et grer l''utilisation de Snowflake pour le stockage et l''analyse des donnes.
- Dployer les meilleures pratiques pour l''intgration, la transformation, et la modlisation des donnes.
- Assurer la scurit et la conformit des donnes hberges.
- Contribuer l''approche self-service par la cration de datasets accessibles et pertinents.
- Promouvoir les innovations techniques suivant la roadmap Snowflake.
Gestion des Flux de Donnes
- Superviser les flux de donnes incluant ingestion, transformation, et distribution.
- La matrise d''une ou plusieurs pipelines de donnes ELT et des outils associs est un plus (DBT, Talend , Fivetran, Matillion, etc.)
- Garantir la disponibilit et la qualit des donnes pour l''analyse.
- Mettre en place des pipelines de donnes efficaces et volutifs.
- Exploiter les flux en termes de consignes et de rejeu.
Intgration et Disponibilit des Donnes
- Assurer la mise disposition scurise des donnes internes et externes.
- Dvelopper et maintenir des interfaces pour intgrer diverses sources de donnes.
- Optimiser la performance des requtes et des processus de traitement.
Profil Recherch :
Formation & Exprience :
- De formation suprieure en ingnierie data, informatique , ou quivalent.
- Exprience significative en ingnierie de donnes et manipulation de Snowflake.
Comptences Techniques :
- Matrise des outils de gestion et modlisation de donnes et du Cloud (Snowflake, ETL).
- Comptence dans la programmation de scripts pour l''automatisation des processus.
- Connaissance des normes de scurit et de conformit des donnes.
Comptences Personnelles :
- Esprit d''analyse et capacit rsoudre des problmatiques complexes.
- Capacit travailler en quipe avec divers profils technologiques et mtiers.
- Autonomie, rigueur et sens de l''initiative pour mener bien les projets de manire proactive.
Pourquoi nous rejoindre ?
Environnement de travail stimulant : nous offrons un cadre dynamique pour ceux qui apprcient la diversit et le changement.
Opportunits de dveloppement : profitez de formations continues pour tre acteur de votre parcours professionnel.
Situation et politique RH : Accs facile aux transports, tltravail, et horaires flexibles.
Quel package pour ce poste? 50/60K annuels, comprenant une rmunration fixe *12 mois et un bonus individuel vers 2 fois par an.
Pour postuler : Rejoignez Tape l''il pour transformer les dfis en succs, au sein dune quipe innovante et ddie lamlioration continue.