Requirements: German
Company: Spital Herisau SVAR
Der Spitalverbund Appenzell Ausserrhoden mit dem Akutspital Herisau und dem Psychiatrischen Zentrum AR in Herisau stellt die erweiterte medizinische Grundversorgung fr die Bevlkerung im Kanton Appenzell Ausserrhoden sicher und ist auch fr einen grossen Teil der Bevlkerung der umliegenden Region erste Anlaufstelle. Beide Standorte sind fr den Kanton und darber hinaus versorgungsrelevant.
Im Departement Frauenklinik unter der Leitung von Herrn Dr. med. Frank Tuttlies suchen wir per sofort oder nach Vereinbarung einen Leitenden Arzt oder eine Leitende rztin zu einem Arbeitspensum von 80-100%.
Deshalb wollen wir Sie
- Sie verfgen ber einen schweizerisch anerkannten Facharzttitel fr Gynkologie und Geburtshilfe
- Mehrjhrige Berufserfahrung in der Geburtshilfe als Oberarzt/Oberrztin oder als Leitender Arzt/Leitende rztin
- Innovative, kommunikative und integrative Persnlichkeit mit der Bereitschaft zur interdisziplinren Zusammenarbeit mit internen und externen Partnern
- Ihre Fhrungsarbeit bercksichtigt auch betriebswirtschaftliche Aspekte - Sie sind in der Lage, daraus abgeleitete Konsequenzen einzuleiten und umzusetzen
- Ausgeprgte Patientenorientierung und hohe Sozialkompetenz
- Gute Vernetzung in der Schweizer Spitallandschaft
Attraktive Aufgaben
- Personelle und fachliche Leitung der Gynkologie und Geburtshilfe
- Verantwortung fr die Behandlungsqualitt
- Verantwortung fr das Erstellen und berarbeiten von Prozessen und Richtlinien
- Gemeinsam mit dem Leiter Departement Frauenklinik entwickeln Sie die Angebotsstrategie fachlich und strukturell weiter, um die Versorgung in der Region zu optimieren
- Sie engagieren sich fr die Aus-, Weiter- und Fortbildung der angehenden Fachrztinnen und Fachrzte und frdern die Fachkompetenz des gesamten Teams
- Sie beteiligen sich am kaderrztlichen Dienst
- Sie organisieren Fortbildungsveranstaltungen fr Hausrzte sowie ffentliches Publikum und halten diese ab
- Sie vertreten die Klinik an Symposien und Kongressen
Zustzlich profitieren Sie von
- Intensive Einarbeitung in Ihr neues Ttigkeitsgebiet
- bernahme von Verantwortung in Ihrem Fachbereich mit grossem Gestaltungsspielraum
- Marktgerechtes Gehalt mit attraktiven Sozialleistungen
- 5 Wochen Ferien
- Kostenbeteiligung an ausserfamilirer Kinderbetreuung, bis max. CHF 200.- pro Kind und Monat
- Tglich frische und abwechslungsreiche Menus bis CHF 8.70
- Mineralwasser am Arbeitsplatz ist gratis verfgbar
- Pro Arbeitstag wird ein Pausengetrnk nach Wahl offeriert (Kaffee, Sssgetrnk, etc.)
- Weiteren attraktiven Benefits