Vous souhaitez intgrer une quipe soude, drle et dynamique ?
Nous recherchons actuellement un(e) Talent Acquisition Officer !
En lien direct avec les Business Managers, vous tes en charge de lanimation, la coordination et lorganisation de lactivit recrutement.
Tches Principales :
Dfinition des profils recherchs (ingnieurs Life Sciences, Industry et Digital)
Sourcing des candidats via les outils de recherche (Jobboards, Linkedin Recruteur)
Pr-slection tlphonique, prise de RDV avec les Business Managers
Ralisation dentretiens de recrutement
Rdaction et diffusion des offres demploi
Suivi de l''intgration des consultants
Suivi de carrire et ralisation des bilans annuels des consultants
Dveloppement de la marque employeur de lentreprise
Possibilit de coacher des TAO juniors pour les profils plus sniors
Profil :
De formation suprieure, type BAC +5 en ressources humaines ou issu(e) dune cole de commerce, vous avez avant tout lenvie de vous investir dans une structure taille humaine et un environnement challengeant.
Votre sens du service, votre dynamisme et votre ractivit sont des atouts indispensables pour russir dans cette fonction.
De nombreuses perspectives d''volution sont possibles sur ce poste, notamment le management de Talent Acquisition juniors.
Tous niveaux d''exprience sont accepts.
Localisation : Lyon 7