Requirements: Dutch
Company: WhatJobs
Region: Ganshoren , Brussels
Functieomschrijving
Als Cordinator Gebouwen sta je in voor het gebruiksklaar maken en houden van de door Familiehulp aangekochte en gehuurde gebouwen in Vlaanderen en Brussel.
Je hebt daarbij nauwgezette aandacht voor de reglementering inzake preventie en veiligheid van personeelsleden en bezoekers van Familiehulp. Je wordt sterk betrokken in nieuwbouw- en verbouwingsprojecten en je stuurt onderhoudswerkzaamheden aan.
Als Cordinator gebouwen heb je intensief contact met aannemers en architecten. Je werkt op verschillende locaties naargelang de noodzaak en bent minstens n dag per week op ons hoofdkantoorin Brussel aanwezig. Je belangrijkste werkgebied bevindt zich ten westen van de scheidingslijn Brussel-Antwerpen tot aan de Franse grens.Het is ook mogelijk dat je, afhankelijk van de werkdruk of timing, ook op andere locaties in Vlaanderen ingezet wordt.
Profiel
- Je hebt een diploma hoger onderwijs, bij voorkeur in een technische richting;
- Je hebt reeds enkele jaren ervaring opgebouwd in gebouwenbeheer;
- Je kan goed organiseren en werkt planmatig;
- Je bent technisch, maar ook administratief sterk;
- Je kan overweg met Microsoft Office en relevante software;
- Je kan omgaan met onverwachte situaties en reageert gepast;
- Je communiceert vlot in het Nederlands, zowel mondeling als schriftelijk. Kennis van het Frans en het Engels is een pluspunt;
- Je hebt ervaring in het onderhandelen.
Aanbod Groepsverzekering Maaltijdcheques Smartphone Laptop Parking Opleiding Extra-legale vakantiedagen Thuiswerk Ancinniteitsverlof
Naast een job met voldoening en warme collega's krijg je dit er bovenop:
- Je krijgt een marktconform loon op basis van P.C. 318.02;
- Jouw loon stijgt afhankelijk van jouw aantal jaren relevante werkervaring;
- Reeds ervaring? Wij nemen jouw relevante jaren werkervaring over;
- Maaltijdcheques;
- Groepsverzekering (pensioen & overlijden)
- Eindejaarspremie (13de maand);
- Laptop en smartphone ter beschikking;
- Een ruime vakantieregeling om je work-life balance mooi op orde te houden;
- Extra betaald verlof vanaf 35 jaar;
- Mogelijkheid tot en vergoeding van thuiswerk;
- Tussenkomst woon-werkverkeer;
- Je krijgt personeelskorting bij meer dan 3.000 bedrijven in Belgi.