Requirements: Dutch
Company: BVNG
Region: Utrecht , Utrecht
Beleidsmedewerker Jeugd Regio Utrecht Wil jij als beleidsmedewerker Jeugd bijdragen aan de ontwikkeling van effectief jeugdbeleid en de verbetering van de jeugdzorg? Heb je ervaring met beleidsvorming binnen het sociaal domein en kennis van de Jeugdwet ? Dan is deze functie iets voor jou! Jouw rol als Beleidsmedewerker Jeugd Als beleidsmedewerker Jeugd werk je binnen een dynamische gemeentelijke organisatie aan de ontwikkeling en uitvoering van jeugdbeleid. Je analyseert maatschappelijke trends, vertaalt deze naar beleidsvoorstellen en adviseert het bestuur en management over strategische vraagstukken. Jouw inzet draagt direct bij aan betere jeugdzorg en preventie binnen de gemeente. Wat ga je doen? Ontwikkelen en implementeren van jeugdbeleid en jeugdpreventieprogrammas. Adviseren van het management en bestuur over beleidsvraagstukken en wetswijzigingen. Signaleren en analyseren van trends en ontwikkelingen binnen de jeugdzorg en deze vertalen naar concrete actieplannen. Samenwerken met zorgaanbieders, onderwijsinstellingen, wijkteams en andere ketenpartners om passend jeugdbeleid te realiseren. Monitoren en evalueren van het jeugdbeleid en verbeteringen voorstellen op basis van data en praktijkervaringen. Opstellen van beleidsnotas, rapportages en subsidieverordeningen. Wat bieden wij jou? Een aantrekkelijk salaris tussen 3.500,- en 5.200,- (o.b.v. 36 uur, conform gemeentelijke cao, schaal 10 of 11). Een opleidingsbudget om jezelf verder te ontwikkelen en specialiseren. Flexibele werktijden en de mogelijkheid om deels vanuit huis te werken. Een jaarcontract met uitzicht op een vast dienstverband. Uitstekende secundaire arbeidsvoorwaarden , zoals reiskostenvergoeding, pensioenregeling en een eindejaarsuitkering. 27 vakantiedagen en een inspirerende werkomgeving waar jouw ideen en inbreng cht tellen. Wie ben jij? Jij bent een gedreven en analytische beleidsmedewerker met een visie op de jeugdzorg. Daarnaast beschik je over: Een afgeronde hbo- of wo-opleiding , bijvoorbeeld Bestuurskunde, Sociologie, Social Work of Pedagogiek . Minimaal 2 jaar ervaring in een beleidsmatige functie binnen het sociaal domein . Actuele kennis van de Jeugdwet en relevante wet- en regelgeving. Ervaring met beleidsontwikkeling, procesmanagement en projectmatig werken . Uitstekende communicatieve vaardigheden en een netwerkgerichte aanpak. Waarom werken bij ons? Bij ons krijg je de kans om echt impact te maken binnen de jeugdzorg. Wij bieden je een maatschappelijk relevante functie waarin je vernieuwend beleid kunt ontwikkelen en bijdragen aan de verbetering van het welzijn van jeugdigen en gezinnen in de regio Utrecht . Ben jij de beleidsmedewerker die we zoeken? Solliciteer direct of plan een kennismakingsgesprek