A propos de notre client
Nous vous proposons de rejoindre le Conservatoire dEspaces Naturels de Nouvelle Aquitaine (127 collaborateurs - Budget 14 M), association loi 1901, dont la mission est de contribuer la prservation des espaces naturels et des paysages remarquables de notre rgion. Le Conservatoire porte les enjeux environnementaux au cur du tissu conomique rural et assure la transmission de ce patrimoine naturel aux gnrations futures.
Le CENNA est une jeune structure ne en 2020, fruit du rapprochement des CEN des anciennes rgions (Aquitaines - Limousin - Poitou-Charentes). Cette fusion majeure en fait aujourdhui lune des plus grandes entits nationales, comptant 17 implantations sur un large territoire de 12 dpartements.
Cest dans ce contexte de transformation et de structuration que nous recrutons pour notre client, dans le cadre dune cration de poste, son nouveau Directeur Adjoint Fonctions Supports.
Ce poste stratgique doit contribuer consolider ce nouvel ensemble dans une logique forte dharmonisation des process et de transversalit au sein des quipes, au profit dune gestion efficace et harmonieuse de lensemble de lassociation.
Votre quotidien au sein du Conservatoire dEspaces Naturels de Nouvelle Aquitaine
* Vritable chef dorchestre, vous managez et pilotez les ples Finance, Ressources Humaines et Informatique et jouez un rle central pour permettre aux quipes (20 collaborateurs - dont 3 chefs de service), bien que distantes, de dvelopper leur polyvalence pour travailler ensemble un projet dtablissement commun.
* Vous apportez votre expertise et un regard neuf pour challenger les pratiques internes dans une logique de simplification et doptimisation des outils de pilotage et de gestion afin de gagner en efficience oprationnelle (au profit des directions oprationnelles).
* Votre vision globale et stratgique vous permet de piloter des projets structurants en arbitrant les dcisions, en cohrence avec les enjeux globaux de lassociation (ingnierie financire - 13 M de budget complexe, communication interne, politique RH, stratgie numrique).
* Membre du CODIR vous formez un socle de direction solide et complmentaire avec le Directeur Gnral et Directeur Adjoint Mtier dans l''animation, lorganisation et la coordination des missions portes par le CENNA.
* Vous jouez un rle de reprsentation auprs des partenaires institutionnels, financiers et prestataires externes interagissant avec les services supports pour contribuer maintenir des relations de confiance durables et consensuelles.
Vous tes le candidat idal pour les rejoindre, si...
* Vous proposez une vritable expertise managriale acquise au cours de votre carrire, vous permettant de fdrer un collectif et d''accompagner favorablement vos quipes dans un contexte de changement.
* Vous tes reconnu pour votre leadership, votre autonomie, vos qualits humaines, vos capacits organisationnelles et votre capacit impulser une dynamique.
* Vous avez cur de soutenir et faire grandir des quipes professionnelles, passionnes et positives, animes par des valeurs fortes.
* Vous avez un vritable attrait pour la protection de lenvironnement et/ou le monde associatif.
Les conditions de votre recrutement
* Statut cadre - Rmunration fixe sur 12 mois denviron 60 K
* Vhicule de fonction
* Mutuelle individuelle prise en charge 80%
* Modulation du temps de travail au choix entre 35 et 39h, avec gnration de rtt
* Dplacements frquents lchelle de la Rgion en proximit avec vos quipes rparties sur Pau, Prigueux, Poitiers et Limoges
Notre processus de recrutement
* tape 1: La validation de votre candidature par notre cabinet (cv, entretien tlphonique et physique).
* tape 2: Rencontre en visioconfrence avec la Responsable RH, le Directeur adjoint Mtier et le Directeur gnral du CENNA.
* tape 3: Un jury de validation compos du Prsident, de 2 administrateurs en charge des ressources humaines, de la Responsable RG, du Directeur adjoint et du Directeur gnral.
Informations complmentaires sur le Conservatoire dEspaces Naturels de Nouvelle Aquitaine: https://cen-nouvelle-aquitaine.org/