Infirmier-re, RFSM Marsens et Villars-sur-Glne - Permanence Infirmire Mobile (PIM)

Taux d''activit: 50-100%

Lieu / District: Marsens, CH, Gruyre, CH

Dlai de postulation: 01.06.2025

Date d''entre en fonction: Immdiate ou convenir

Type de contrat: CDI

Service: Rseau fribourgeois de sant mentale

Qui sommes-nous?

Le Rseau fribourgeois de sant mentale (RFSM) est rattach la Direction de la sant et des affaires sociales (DSAS). Le RFSM est un ple de comptences mdicales, infirmires et psychosociales spcialis en sant mentale.

Pourquoi nous rejoindre ?

LEtat-employeur encourage la conciliation vie professionnelle et vie prive et offre un environnement et des conditions de travail attractifs ses collaborateur-trice-s. Pour en savoir plus, suivez ce lien.

Vos missions

La Direction des soins cre, sur mandat cantonal, une nouvelle quipe de Permanence Infirmire Mobile (PIM) pour les sites de Villars-Sur-Glne et Marsens. Vous serez affect-e un service afin de pallier lurgence autant au niveau de la charge de travail, notamment lors de forte activit imprvue, quen cas dabsence de personnel.

Pour un CDI, 50-100%, de suite ou convenir.

Votre mission

• Intervenir sur diffrentes units de psychiatrie, psycho griatrie et pdo psychiatrie en fonction des besoins
• Intervenir en soutien des quipes soignantes pour toutes les activits relevant de la fonction infirmire au sein du rseau fribourgeois de sant mentale

Profil souhait

Exigences

• Titulaire du diplme dinfirmier-re (HES) avec une exprience de quelques annes en psychiatrie ou en milieu hospitalier ou griatrique
• Vous tes autonome, flexible et digne de confiance
• Prendre des initiatives est naturel pour vous et votre gestion du stress est bonne
• De bonnes connaissances de la langue partenaire (Allemand/franais) seraient un atout, les interventions pouvant avoir lieu dans les deux langues

Nous garantissons des conditions de travail identiques tout le personnel engag au RFSM

• Une planification mensuelle et connue lavance
• Un contrat de dure indtermine (CDI)
• Laccs lintgralit du programme de formation dintroduction ainsi qu la formation post grade
• Des possibilits dvolution au sein du RFSM dans les diffrents domaines dactivits
• Des conditions de travail axes sur la charte thique professionnelle qui met en avant une communication interpersonnelle bienveillante et constructive

Coordonnes des personnes de contact

Annick Geinoz, Infirmire cheffe d''unit de soins, E-Mail schreiben, T +41 26 308 03 02
Olivier Zurbriggen, Infirmier chef de service, E-Mail schreiben, T +41 26 308 03 13

Date de publication: 22 avr. 2025

N de rfrence: 9041