Êtes-vous doué(e) en administration et prêt(e) à jouer un rôle central dans les RH ? Alors, vous êtes peut-être notre nouveau/nouvelle Consultant(e) Mid-Office ! Dans ce rôle, vous serez le premier point de contact pour nos intérimaires déjà sous contrat avec Start People.

Grâce à votre expertise, vous les accompagnez dans leurs questions administratives, comme les absences pour maladie, les documents sociaux, les C4, la paie ou les jours fériés. Que ce soit par téléphone ou par e-mail, vous assurez un service rapide et précis dans le cadre d’une organisation quotidienne structurée.

Vos journées seront variées et stimulantes. Voici quelques-unes de vos responsabilités :

• Répondre aux appels entrants des intérimaires.
• Gérer les e-mails entrants concernant des questions administratives.
• Traiter les déclarations de maladie et organiser les contrôles médicaux.
• Préparer et gérer divers documents sociaux.
• Et d’autres tâches administratives pour garantir un service irréprochable.

Start People vous fait bouger. En mettant tous les jours plus de 10.000 intérimaires au travail, nous nous assurons que nos clients aillent, eux aussi, de l’avant. Cet enthousiasme a fait de nous le numéro 2 sur le marché belge de l’intérim, avec plus de 100 agences réparties dans tout le pays. Nous nous efforçons également de faire en sorte que tous les talents puissent s'épanouir chez nous, quels que soient leur origine, leur sexe ou leur mode de vie. Nous sommes donc ouverts aux talents des groupes défavorisés.

En tant que collègue Start People, vous ne vous arrêtez donc jamais ! Et cela fait du bien. Vous êtes, en effet, continuellement stimulé à pleinement déployer votre potentiel. Vous ne restez pas en retrait, mais travaillez constamment à de meilleures solutions.

Grâce à votre service rapide, Start People reste toujours à la pointe de son secteur. Le tout dans un environnement respectueux, ouvert et enthousiaste qui fait aussi la part belle au facteur « fun » !

Nous recherchons une personne organisée et proactive, capable de s’adapter rapidement à nos processus. Vous vous reconnaissez dans les qualités suivantes :

• Excellentes compétences en communication : Vous communiquez de manière claire et professionnelle en français et en néerlandais, avec les intérimaires comme avec les collègues.
• Précision : Vous êtes attentif(ve) aux détails et gérez avec soin les tâches liées à la paie, aux contrats et aux coefficients.
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