Added: 2025-05-28 14:07.00
Updated: 2025-05-30 03:33.41

Teamleider Werkontwikkelafdeling

Almelo , Overijssel, Netherlands

Type: n/a

Category: IT & Internet & Media

Advertisement
Requirements: Dutch
Company: NLwerkt
Region: Almelo , Overijssel

SamenvattingWeet jij hoe werk mensen laat groeien en wil je daar elke dag het verschil in maken?Hoe zien je werkzaamheden eruit?Voor een maatschappelijke organisatie die volop in ontwikkeling is, zoeken we een ervaren, verbindende teamleider. Iemand die richting geeft, helder stuurt n oog heeft voor de mens achter het werk. Je bent eindverantwoordelijk voor een werkontwikkelafdeling en werkt met mensen die in hun route naar werk extra begeleiding nodig hebben. Jouw kracht ligt in coachend leiderschap, strategisch denken n het realiseren van passend werk. Je bent ht gezicht van je afdeling en combineert leidinggeven met visie en ontwikkeling:Je stuurt je team aan, coacht medewerkers en voert ontwikkelgesprekken (o.a. IOP''s en trajecten binnen de Wet verbetering Poortwachter);je vertaalt maatschappelijke vraagstukken en werkmogelijkheden naar praktische werkvormen, leertrajecten en ontwikkellijnen;je draagt zorg voor kennisdeling, teamontwikkeling en begeleiding van nieuwe collegas met behulp van methodieken zoals Werkstap;je werkt nauw samen met HR, bijvoorbeeld bij personeelsbeoordelingen, het toepassen van caos (SW en Aan de slag), en het verzuimbeleid;je bent verantwoordelijk voor voldoende en passend werk voor jouw afdeling dit betekent ook: acquireren, netwerken en budgetbewaking;je bent verantwoordelijk voor alles wat bij goed afdelingsmanagement komt kijken: planning, rapportages, urenverantwoording, veiligheid, administratie en locatiebeheer;je onderhoudt actief contact met interne n externe partners en bewaakt de kwaliteit en voortgang van het werk en de ontwikkeling van medewerkers;je ziet toe op een veilige, inclusieve en prettige werkplek waar mensen zich kunnen ontwikkelen in hun eigen tempo.Over de opdrachtgeverJe gaat werken bij een organisatie die in meerdere Twentse gemeenten actief is op het gebied van werk en ontwikkeling. Samen met gemeenten en werkgevers helpen ze mensen die tijdelijk of langdurig buiten de arbeidsmarkt staan. Niet door te focussen op beperkingen, maar door te kijken naar wat wl kan. Werk is voor hun meer dan een loonstrook: het geeft structuur, eigenwaarde, sociale verbinding en vooral perspectief. Zij geloven dat iedereen een plek verdient waar die ertoe doet, en maken de plekken mogelijk.Wat wij biedenEen salaris volgens cao Gemeenten;een individueel keuzebudget van 17,05% bovenop je salaris flexibel inzetbaar;laptop, telefoon en goede secundaire arbeidsvoorwaarden;pensioenopbouw vanaf dag 1 toegang tot Djopzz Membership;een inspirerende werkomgeving met ruimte voor creativiteit en eigen initiatief;een informele organisatie in ontwikkeling, met korte lijnen en ruimte voor jouw inbreng;collegas die met passie werken aan verandering en ruimte voor jouw ideen;alle ruimte om jezelf te ontwikkelen, zowel professioneel n persoonlijk.Wat vragen wij?HBO werk- en denkniveau;ervaring met het aansturen van teams in een productie- of ontwikkelomgeving;je bent sterk in coachend leidinggeven en schakelt makkelijk tussen strategie en praktijk;je hebt kennis van de Participatiewet en bij voorkeur ook van caos zoals SW en Aan de Slag;je bent communicatief vaardig, daadkrachtig, positief n verbindend;je denkt in mogelijkheden en bent niet bang om richting te geven en keuzes te maken;je bent 32 tot 36 uur per week beschikbaar.
Advertisement
Click here to apply and get more details about this job!
It will open in a new tab.
Terms and Conditions - Webmaster - Privacy Policy - Pro coding!