Requirements: French
Company: Hays
Region: Saint-Nazaire , Pays de la Loire
Notre client est un tablissement de sant priv d'intrt collectif, situ en Loire-Atlantique. La structure dveloppe une offre de soins de proximit pour un bassin de population allant jusqu' 750 000 habitants en priode estivale. Son activit se structure autour de la chirurgie, la mdecine, la cancrologie, la radiothrapie et un service de soins mdicaux et de radaptation. Afin d'accompagner son dveloppement, nous recrutons un Directeur / Chef de bloc opratoire en CDI. Acteur cl de la qualit et de la scurit des soins, vous pilotez l'organisation du bloc opratoire dans un environnement technique exigeant et coopratif. Vous tes garant de la performance oprationnelle, conomique et managriale du bloc, tout en assurant la coordination des quipes et la fluidit des parcours patients. Vos responsabilits principales : Grer et animer une quipe de 4 collaborateurs directs (2 cadres, secrtaire, logisticien) : management d'quipes pluridisciplinaires, recrutement, gestion des carrires. Organiser et optimiser l'activit du bloc (14 salles mutualises) : planifier, organiser, rpartir la charge de travail et allouer les ressources pour leur ralisation. Garantir la scurit, la qualit et la continuit des soins. Participer aux projets d'innovation, d'amlioration continue et aux instances institutionnelles. Collaborer troitement avec les chirurgiens, les services de soins, la strilisation et la direction. Ce qu'il vous faut pour russir : Diplme soignant requis, complt par une formation en management de la sant. Exprience significative en tant que Cadre de Bloc. Leadership affirm, sens de l'organisation, rigueur et capacit fdrer. Matrise des outils de pilotage, des normes d'hygine et de scurit et des enjeux du secteur sanitaire. Les avantages du poste : Rmunration attractive calcule selon profil, exprience et diplmes. Prime dcentralise (5%) verse en juin et dcembre. 4 semaines d'astreinte/an rmunres 950 brut/semaine. Forfait jour : 206 jours/an, 29 jours de congs pays + 15 RTT. Accs la formation continue et perspectives d'volution au sein du Groupe.