Requirements: Dutch
Company: Registratiesysteem DAS - voor sociaal werk en welzijn
Region: Capelle aan den IJssel , South Holland
Senior PHP-developer Jij zet de standaard voor architectuur, development en teamgroei. Wat je bij ons kunt verwachten Wat we bouwen wordt elke dag gebruikt door mensen in de welzijnssector van begeleiders tot zorgcordinatoren. Jij helpt hen om hun werk overzichtelijker en effectiever te doen, met minder frustratie en meer tijd voor echte aandacht. Je werkt aan iets dat ertoe doet. Ons platform ondersteunt welzijnsprofessionals en hun clinten. Jouw werk heeft dus een echte impact. Geen technische rommel. De basis staat goed. We werken met moderne tools, goed georganiseerde code en we houden het graag netjes. We houden alles overzichtelijk en lijnen kort. Je hoeft geen ticket in te dienen om een idee te bespreken. Taken Vertalen van klant- en interne teamwensen naar een veilige en schaalbare architectuur RD voor nieuwe mogelijkheden (AI, integraties, development-proces enz.) Maken van langetermijntechnologiekeuzes Aansturen van een team ervaren backend- en frontend-ontwikkelaars (je hoeft geen juniors op sleeptouw te nemen) Zelf code schrijven en optimaliseren Met sales, klanten en partners schakelen over nieuwe features en integraties Competenties PHP 8: diepgaande kennis van object-georinteerd programmeren en software-architectuur (SOLID, services, ORM, dependency injection, middleware e.z.v.) Diepgaande kennis van een web-framework. Nog geen Laravel-kennis? Geen probleem, dat pak je zo op. Uitgebreide ervaring met SQL (MySQL of PostgreSQL/andere) Uitgebreide ervaring met clouddiensten (GCP of AWS of Azure) Ervaring met Docker Compose Ervaring met het opzetten en onderhouden van CI/CD-pipelines Je schrijft tests en documenteert graag je code en architectuur Uitstekende kennis van Nederlands in woord en geschrift Handig, maar niet verplicht: Frontend: Vue / Nuxt / Typescript / NodeJS Kubernetes Capacitor Arbeidsvoorwaarden Bruto salaris 50006000 (excl. vakantiegeld, afhankelijk van jouw huidige niveau) Hybride werken (remote en kantoor), met flexibele werktijden Kies zelf je laptop en accessoires (bijv. een groot scherm voor thuiswerken of een ANC-headset) Pensioenregeling 2% van je bruto jaarsalaris vrij te besteden aan extra vakantiedagen, sportabonnement of wat jij belangrijk vindt Op middellange termijn doorgroeimogelijkheden naar een hogere leiderschapsfunctie Telefoon van de zaak Reiskostenvergoeding Unieke competenties die je bij ons erbij krijgt Deze competenties zullen een mooie aanvulling op je CV zijn: Werken met ISO 27001 en NEN 7510 Ervaring met overheidsdiensten (BRP, PKIOverheid enz.) Ervaring met de zorginfrastructuur (FHIR, ZorgDomein, Vecozo enz.) Klinkt interessant? Laten we kennismaken. Vertel ons wie je bent en wat je zoekt we zijn benieuwd!