Requirements: German
Company: WhatJobs
Region: Pfffikon , Schwyz
IHRE AUFGABEN
- Verantwortung fr die Fhrung der Global HR-Analytics, Entwicklung und Optimierung von Dashboards, umfassenden HR-Reportings sowie Erstellung von ad-hoc-Auswertungen zur Information und Untersttzung von strategischen Entscheidungen
- Entwicklung und Einfhrung von optimierten, digitalisierten HR-Services und -Prozessen entlang des Employee Lifecycles (ohne Payroll)
- Mitwirkung an lokalen und globalen HR-Projekten
- Sporadische Untersttzung in der operativen Personalbetreuung
- Stellvertretung des HR Specialists
DAS BRINGEN SIE MIT
- Engagierte, proaktive und flexible Persnlichkeit mit ausgeprgtem Dienstleistungsgedanke und Hands-on Mentalitt
- Abgeschlossene Ausbildung als HR Fachfrau/Fachmann mit eidg. Fachausweis oder vergleichbare Weiterbildung
- Mindestens drei Jahre HR Erfahrung im internationalen/dezentral gefhrten Umfeld
- Umfassende praktische Erfahrung in HR Analytics oder Controlling inkl. der stufengerechten Darstellung von Dashboards, Reports und ad-hoc Auswertungen
- Analytische und konzeptionelle Denkweise sowie eine Affinitt fr Zahlen und HR-bezogene IT-Systeme (wir arbeiten mit Rexx)
- Erfahrung in der Optimierung und Weiterentwicklung von bestehenden HR Prozessen und Services sowie im Projektmanagement
- Sehr gutes Know-How in MS Office Anwendungen, insbesondere Excel
- Stilsicher in Deutsch (C2) und Englisch (C1), Franzsisch ist ein Plus.
- Ausgeprgte Strke in der interkulturellen Kommunikation und im Stakeholder-Management
WAS SIE ERWARTET
Sie arbeiten in einem dynamischen Umfeld mit kurzen Entscheidungswegen und viel Raum fr eigene Ideen, in dem Sie sich nach Ihren Neigungen und Fhigkeiten einbringen und weiterentwickeln knnen. Sie profitieren von:
- Einem positiven und motivierten Team, das Sie bei Ihrem Start begleitet und generell untersttzt
- Attraktivem Entschdigungsmodell und flexibler Pensionskassenlsung
- Flexiblen Arbeitszeiten (Gleitzeit / selbstndige Einteilung und Organisation der Arbeit)
- Zentralem Arbeitsort (gute Verkehrsanbindung sowie kostenlose Parkpltze)
- Moderner Infrastruktur (Open Space-Bro, ergonomische Schreibtische, gratis Getrnke, verbilligte Snack- und Mittagsverpflegung in unserer Cafeteria)
- Attraktivem Mitarbeiter-Weiterbildungsangebot ( )
Ganz nach unserem Credo Humidity for a better life garantieren wir an unseren Arbeitspltzen ein optimales Innenraumklima (T zwischen 20 und 26 C, RH zwischen 40 und 60%, CO2 unter 800 ppm), welches Ihre Gesundheit schtzt und fr mehr Wohlbefinden sorgt.
IHR WEG IN UNSER TEAM
Sie haben das Gefhl, wir passen zusammen? Dann bewerben Sie sich direkt ber unser Online-Bewerbungsportal. Damit wir Sie besser kennenlernen knnen, senden Sie uns Ihren Lebenslauf inkl. Anschreiben sowie Ihre Arbeitszeugnisse und Qualifikationen.