Vind jij audit een enorm boeiend vak, maar busy season een nogal vervelende bijkomstigheid?
Die mening delen ze bij dit kantoor! Plus... hier weten ze hoe dat ook anders kan!
Audit, maar dan anders
Dit kantoor ziet audit niet als een opzichzelfstaand vak, maar als onderdeel van totale dienstverlening richting de klant. Ze gaan niet standaard uit van de (verplichte) jaarrekening controles, maar vliegen een klant in de breedte aan. Wat speelt er? Waar is behoefte aan? En welke vraag wil de ondernemer ons graag stellen?
De onderneemster die aan het roer staat van dit kantoor, wil van het traditionele auditing model af. Geen hoge werkdruk meer, geen zielloos vinkwerk, maar hoogwaardig advieswerk waar betekenis in zit. En daar zit audit in gentegreerd.
Een mooie klantcase? Een ondernemer die zijn bedrijf over wil doen aan zijn kinderen, maar er achter komt dat het hele bedrijf om zou vallen als n van de entiteiten valt. De emotionele help me kwam aan en het team komt in actie. Risicos worden onderzocht, structuren inzichtelijk gemaakt en adviezen uitgebracht, een mooie klus voor controlerende (assistent-) accountants! En de uitkomst? Een blije en erg dankbare klant.
Audit gecombineerd met emotie in plaats van zielloos vinken.
En dat vanuit de overtuiging dat de inzet van IT belangrijker is dan ooit. Daarom heeft dit kantoor een eigen IT platform ontwikkeld, afgestemd op hun visie van audit en toekomstbestendig. De ultieme droom? Audit door de klant zelf laten doen.
Wie is dit kantoor?
Dus ja, dit kantoor durft de dingen cht anders te doen. Ze worden hier blij van mensen die anders durven te denken en juist niet mee willen in de traditionele kaders van de audit. Ondernemen en happiness, dat zijn de pijlers van dit kantoor. Doen waar je gelukkig van wordt en wat je energie geeft.
Daarbij is de sky the limit. Jouw ambities? Ze zijn erg benieuwd en gaan graag het gesprek met je aan om te zien hoe ze jou in je kracht kunnen zetten. En dat hoeft dus absoluut niet binnen de lijntjes te passen...
Het audit team kent op dit moment 20 collegas en groeit. De meeste daarvan zitten in Delft, maar inmiddels is er ook een locatie vlakbij Utrecht geopend en zijn er concrete plannen voor een kantoor in Amsterdam. Stilzitten doen ze hier niet aan
Wat krijg je terug?
Dit mensgerichte kantoor wil de beste van Nederland worden en is van mening dat dat alleen gaat als medewerkers ook blij zijn. Daarom zijn ze erg goed voor hun mensen. Samen staat hier hoog op de vocabulaire. Een warm bad, zo wordt dit kantoor geregeld omschreven.
Daarom krijg je hier onder andere:
En last but not least: geen busy season, geen 60-urige werkweken en geen hoge werkdruk!
Klinkt dit als een utopie? Dat kan ik me best indenken. Maar stel nou dat het wel echt kan...
Nieuwsgierig? Laat het ons weten! In alle lagen van de audit verwelkomen ze heel graag nieuw talent!