Notre client, une belle Entreprise, situ au Luxembourg, recherche pour entre immdiate en vue dun remplacement de cong maternit ( 1 an) :
Un (e) charg (e) de Formation (h/f)
Vos missions principales seront les suivantes :
Analyse des besoins en formation :
Identifier les besoins en formation en collaboration avec les Managers, lquipe RH et les collaborateurs.
Suivre lvolution des comptences, certifications et habilitations ncessaires la bonne excution des travaux de construction, en lien avec la direction dexploitation et le responsable prvention-scurit.
Conception et planification des actions de formation :
Dcliner le plan de formation annuel et veiller la cohrence des pratiques.
Collaborer avec notre organisme rfrent dans le secteur de la construction notamment pour optimiser les formations mtier et scurit.
Choisir des prestataires externes et ngocier les tarifs et conditions des formations.
Faire vivre les outils de gestions des comptences.
Gestion administrative et logistique :
Assurer le suivi administratif des formations : gestion des inscriptions, organisation des sessions, rservations inhrentes.
Suivre le budget formation et veiller son optimisation financire.
Etablir le dossier de cofinancement annuel auprs de lINFPC (rcupration de subsides).
Suivi et valuation des formations :
Evaluer lefficacit des formations travers des questionnaires de satisfaction et des retours terrain.
Partager et analyser les bilans des actions dans une volont damlioration continue.
Assurer le reporting.
Veille et amlioration continue
Assurer une veille sur les volutions en matire de formation, notamment sur les certifications et rglementations en vigueur dans le secteur de la Construction.
Proposer des solutions innovantes pour amliorer lefficacit et laccessibilit des formations.
Profil
Diplme de niveau Bac +3 +5 en Ressources Humaines.
Une exprience de minimum 3 ans sur un poste similaire, idalement dans le secteur de la Construction.
Matrise des outils bureautiques, digitaux et aisance avec les logiciels RH.
Connaissance des dispositifs de formation professionnelle.
Bonnes capacits de communication et dadaptation pour travailler en transversal avec diffrents services
(dpartements supports, quipe de terrain, direction).
Les candidats peuvent directement postuler via ladresse email suivante : suzanne.lopes@sandyou.lu