Requirements: French
Company: Partena Professional
Region: Brussels Metropolitan Area ,
Le dpartement Legal Knowledge constitue aujourdhui le centre dexpertise juridique de Partena Professional. On y retrouve des spcialistes en droit du travail, en scurit sociale, en fiscalit des salaires et en lgislation sectorielle. Ce centre suit quotidiennement les volutions lgales et en analyse les impacts.
Nos experts collaborent troitement avec les collgues du secrtariat social, des services techniques et les consultants. Ils soutiennent lensemble de nos services en fournissant des analyses juridiques, des conseils, des publications et des formations.
Quel est le dfi relever ?
En tant que Legal Expert, vous tes responsable de la diffusion dinformations, du conseil en matire de lgislation sociale et sectorielle, ainsi que de laccompagnement dans la mise en uvre oprationnelle de ces rgles, tant en interne que, indirectement, auprs de nos clients externes.
Pour ce faire, vous :
- Suivez de prs lvolution de la lgislation sociale.
- Surveillez les dveloppements dans la lgislation sectorielle, en particulier les Conventions Collectives de Travail (CCT).
- Rdigez des notes dinformation, actualits, instructions et publications destination de nos clients internes et externes : vous tes garante de lenrichissement de notre documentation en matire de lgislation sectorielle.
- Rpondez aux besoins de nos clients internes afin dassurer un service de qualit.
- Conseillez nos clients pour leur permettre une gestion efficace de leur personnel.
- Donnez des formations, internes ou externes, sur des thmatiques lies la lgislation sociale et sectorielle.
- Contribuez activement au dveloppement de nouveaux produits et services.
Qui tes-vous ?
- Vous tes titulaire dun Master en droit.
- Vous avez idalement une exprience professionnelle en droit social et sectoriel. Vous tes capable de rendre des textes juridiques comprhensibles grce une approche technique et pragmatique.
- Vous tes lcoute, assertifve et communiquez efficacement.
- Vous aimez partager vos connaissances.
- Vous tes une vritable joueurse dquipe.
- Vous tes oriente rsultats.
- Vous vous exprimez aisment en franais.
Ce que nous offrons :
Flexibilit et quilibre vie professionnelle/vie prive :
- Tltravail et horaires flexibles
- 12 jours de rduction du temps de travail (RTT) pour un contrat de 39h
- 3 jours de cong supplmentaires par an
- 1 jour de cong supplmentaire tous les 5 ans danciennet
- 29 bureaux locaux
- Possibilit de prendre jusqu une demi-journe de cong sans solde par semaine pour lducation denfants de moins de 18 ans
Un package salarial attractif et comptitif :
- Contrat dure indtermine + prime de fin danne + double pcule de vacances
- Chques-repas de 8/jour
- cochques jusqu 250/an
- Assurance groupe, hospitalisation et accidents privs
- Plan caftria (flexibilit des avantages)
Prte relever le dfi ?
Compltez votre profil via le lien prvu et dites-nous ce qui vous motive