Requirements: German
Company: WhatJobs
Region: Liestal , Basel-Country

Die EBL ist ein innovativer Ansprechpartner im Bereich einer nachhaltigen Strom- und Wrmeversorgung sowie von Netzdienstleistungen.

Liestal

oder nach Vereinbarung

Unbefristet

Schon heute suchen wir Antworten fr morgen. Stillstand? Keine Option. Wandel? Sehen wir als Chance und Treiber fr Innovation.
Fr den Vertrieb Wrme suchen wir dich, eine kommunikative, umsetzungsstarke und gewinnende Persnlichkeit und die Freude daran hat, Dinge zu bewegen fr den

Vertrieb von Fernwrmeanschlssen (m/w/d)%

Deine Aufgaben

Selbststndige Akquisition von Neukunden
Erstellung der Anschlussofferten bis zum Abschluss des Wrmeliefervertrages
Betreuung der Bestandeskunden
Definieren der Ingenieurleistungen fr das Ausfhrungsprojekt
Umsetzung der Hausanschlsse in Zusammenarbeit mit externem Ingenieur- oder Planungsbro

Deine Qualitten

Grundbildung im Bereich HLK oder vergleichbar
Weiterbildung im Verkauf und/oder Erfahrung im Vertrieb ist ein Vorteil
Mindestens zwei Jahre Berufserfahrung im HLK Bereich mit erster Erfahrung in der Projektleitung
Sicherer Umgang mit MS Office sowie CRM und ERP Systemen, vorzugsweise AX Dynamics/D365
Deutsch als Muttersprache und Fhrerausweis (Kat. B)

13. Monatslohn brutto fr netto
Erfolgsbeteiligung und Prmiensystem
65 Prozent der PensionskassenSparbeitrge durch die EBL
Bei Pensionskasse Sparplan nach Wahl
EBL Erziehungszulagen (monatlicher
Betrag pro Familie, zustzlich zu den gesetzlichen Familienzulagen)
100 Prozent der NBU- und KTG-Beitrge durch die EBL
Bei Unfall 1.-Klasse versichert
100 Prozent Lohnfortzahlung bei Krankheit, Unfall, Mutterschaft, Vaterschaft und Militr
Abschiedsgratifikation bei der Pensionierung ab 5. Dienstjahr

6 Wochen Ferien fr alle (Ab 60 Jahren: +3 Tage)
Bezahlte Vorfeier- und Brckentage
Flexible Arbeitszeiten und Arbeitsorte:
Gleitzeitmodell (Jahresarbeitszeit)
Teilzeitarbeit
Home Office bis 40 Prozent der Arbeitszeit
Unbezahlter Urlaub und Kauf von zustzlichen Ferien
16 Wochen Mutterschaftsurlaub
20 Tage Vaterschaftsurlaub
Workation (1 Woche pro Jahr mglich)

100 prozentige bernahme der Weiterbildungskosten durch die EBL
Weiterbildung zu Geschftszeiten gilt als Arbeitszeit
Berufseinstieg mit Trainee-Programm
Brckenangebot nach Lehrabschluss

40 Prozent Rabatt auf Reka-Checks (jhrliches Kontingent von CHFplus zustzlich CHFpro Kind)
PLUS-Mitgliedschaft (exklusive Vergnstigungen und Vorteile)
Diverse Vergnstigungen durch die automatische VPE-Verbandsmitgliedschaft
Vergnstigte Einkaufsmglichkeit bei EM-Basel (Haushalts- und Elektrogerte)
Kostenlose Energieberatung (2,5 Stunden) ber die EBL Energieberatung

13. Monatslohn brutto fr netto
Erfolgsbeteiligung und Prmiensystem
65 Prozent der PensionskassenSparbeitrge durch die EBL
Bei Pensionskasse Sparplan nach Wahl
EBL Erziehungszulagen (monatlicher
Betrag pro Familie, zustzlich zu den gesetzlichen Familienzulagen)
100 Prozent der NBU- und KTG-Beitrge durch die EBL
Bei Unfall 1.-Klasse versichert
100 Prozent Lohnfortzahlung bei Krankheit, Unfall, Mutterschaft, Vaterschaft und Militr
Abschiedsgratifikation bei der Pensionierung ab 5. Dienstjahr

Dein Kontakt

Fr Fragen zur Stelle steht dir unser HR Business Partner Dirk Feldkamp unter der Telefonnummergerne zur Verfgung.

Das sind wir

Unsere Vision bei der EBL ist eine klimaneutrale, bezahlbare und sichere Energieversorgung fr unsere Kundinnen und Kunden und fr kommende Generationen. Deshalb setzen wir uns seit Jahrzehnten gezielt fr die Frderung der Energiegewinnung durch neue erneuerbare Energie ein und engagieren uns aktiv fr einen sparsameren Umgang mit dieser stets kostbarer werdenden Ressource.
Wir investieren systematisch in innovative und nachhaltige Projekte, die allen nutzen: der Bevlkerung, der Industrie, der ffentlichen Hand, der Umwelt und der EBL.
Fr einen langfristigen und zukunftsorientierten Erfolg.

EBL (Genossenschaft Elektra Baselland)

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