Requirements: German
Company: WhatJobs
Region: Volketswil , Zurich
Als Betriebsmechaniker bist du nicht nur zustndig fr die Instandhaltung unserer Produktionsanlagen, sondern auch ein unverzichtbarer Teil des tollen Teams, das unsere Gebude zum Leben erweckt. Hast du Lust, im neusten Produktionswerk der Migros Industrie zu wirken und zu schrauben und dich in die aktuellsten Produktionsanlagen nach neustem Stand einzufuchsen? Dann los, bewirb dich bei uns!
Was du bewegst
- Sicherstellen der Betriebsbereitschaft unserer Produktionsanlagen
- Selbstndige Strungsbehebung an den Produktionsanlagen
- Durchfhren von periodischen Wartungsarbeiten
- Verantwortlich fr die vorbeugende Instandhaltung an den zugeteilten Anlagen
- Evaluieren und Umsetzen von Anlagenoptimierungen
- Mitarbeit im Schichtbetrieb mit alternierenden 3-Schichten inkl. Pikett
- Sicherstellen der Einhaltung von geltenden Richtlinien und gesetzlichen Vorgaben
- Projektmitarbeit bei Installationen und Inbetriebnahmen
Was du mitbringst
- Bildung: Abgeschlossene Berufslehre (EFZ) Mechaniker, Polymechaniker oder Automatiker
- Berufserfahrung: Einige Jahre Berufserfahrung in der Instandhaltung von Vorteil
- Strke in analytischem Denken und systematischer Vorgehensweise bei der Strungssuche
- Sympathischer Teamplayer
- Erfahren im Umgang mit SAP und MS-Office
- Deutsch (sehr gute Kenntnisse)
Was wir dir bieten
- Mitarbeiterangebote: Mitarbeiterpunkte Cumulus, Vergnstigte Mobileabos, Hhere Zinsstze Migros Bank, Beitrge Klubschule/Fitness und mehr.
- Ferien: 5 Wochen Ferien fr alle, 6 Wcohen Ferien ab 50. Altersjahr, 7 Wochen Ferien ab 60. Altersjahr, Zukauf von zustzlichen Ferientagen mglich.
- Sport- und Fitnessangebote: Rckerstattung von CHF 200 pro Fitness-Jahresabonnement.
- Berufliche Vorsorge: Versichert in der Migros-Pensionskasse mit deutlich hheren Leistungen als gesetzlich vorgeschrieben; 2/3 bernimmt die Firma.
- Sozialleistungen: 730 Tage Krankentaggeld bei vollem Nettolohn.
- Mutterschaftsurlaub / Vaterschaftsurlaub: 18 Wochen bezahlter Mutterschaftsurlaub (anstatt 14 Wochen), 4 Wochen Vaterschaftsurlaub (anstatt 2 Wochen).
Es werden nur Online-Bewerbungen ber das Bewerbungsportal bercksichtigt.
Rekrutierungsprozess
- Vorselektion der Bewerbungen
- Gesprch mit HR & Fachabteilung
- Probearbeiten
- rztliche Untersuchung
- Abschlussgesprch vor Vertragsausstellung
- Angebot & Vertragsausstellung
Kontakt
Herr Michael Arpagaus
HR Recruiter & Business Partner
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