Requirements: French
Company: Domino RH
Region: Lyon , Auverge-Rhne-Alpes
Le Groupe Domino RH recherche un Gestionnaire de Paie Confirm pour assurer la gestion de la paie de nos collaborateurs permanents et de nos filiales.
Vous serez responsable de la prparation, du traitement et du contrle des paies, en garantissant le respect des dlais et des rglementations en vigueur.
Vous travaillerez en troite collaboration avec les quipes internes pour assurer la fiabilit et la conformit des processus de paie.
Vos principales missions seront :
Prparation et traitement de la paie :
- Collecter et vrifier les lments variables de paie (heures supplmentaires, absences, primes, etc.) en lien avec l''quipe RH des permanents.
- Prparer et traiter les paies des collaborateurs permanents et des filiales du Groupe.
- Assurer le calcul des cotisations sociales et des charges patronales.
- Grer les dclarations sociales et fiscales (DSN, DADS-U, etc.).
Contrle et validation :
- Contrler la conformit des paies (logiciel Cgdim).
- Valider les bulletins de paie et les lments de rmunration en lien avec l''quipe RH des permanents.
- Assurer le suivi des anomalies et des carts, et proposer des correctifs.
Gestion administrative du personnel :
- Grer les entres et sorties des collaborateurs en lien avec l''quipe RH des permanents.
- Mettre jour les dossiers du personnel et les bases de donnes RH.
- Assurer le suivi des congs pays, des RTT et des absences depuis les saisies de Smart RH.
Relation avec les organismes sociaux :
- Assurer la liaison avec les organismes sociaux (URSSAF, caisses de retraite, mutuelles, etc.).
- Grer les dclarations et les paiements des cotisations sociales.
- Rpondre aux demandes des organismes sociaux et aux contrles ventuels.
Conseil et support aux collaborateurs :
- Rpondre aux questions des collaborateurs sur leur rmunration et leurs droits.
- Assurer un support et un conseil de qualit aux collaborateurs et aux managers.
- Participer des projets RH et l''amlioration continue des processus de paie.
Veille rglementaire et optimisation :
- Assurer une veille rglementaire pour garantir la conformit des paies avec la lgislation en vigueur.
- Proposer des optimisations et des amliorations des processus de paie.
Nous recherchons un candidat titulaire d''un diplme en gestion de la paie, en ressources humaines idalement dans le secteur des ressources humaines ou du travail intrimaire.
Vous justifiez d''une exprience significative en gestion de la paie, idalement dans un environnement multi-sites ou multi-filiales.
Vous matrisez les outils de paie et les logiciels RH, et avez une bonne connaissance des rglementations sociales et fiscales.
Vous tes rigoureux, organis et avez un excellent sens du dtail.
Vous savez grer les priorits et travailler sous pression pour respecter les dlais de paie.
Vous avez de bonnes comptences en communication et savez collaborer efficacement avec les quipes internes et les organismes sociaux.
Vous tes proactif et capable de proposer des solutions pour amliorer les processus de paie.
Vous partagez nos vertus pour quilibrer exigence et bienveillance : Vrit, Courage, Responsabilit et Simplicit.
Vous avez un got prononc pour le travail bien fait et souhaitez vous inscrire dans un projet de co-construction.
Vous avez un esprit d''quipe et tes capable de collaborer avec diffrentes parties prenantes.
Proactif, vous anticipez les besoins et les problmes, et vous adaptez facilement un environnement en constante volution.
Lieu de travail : Sige (Lyon) sur site ; 2 jours de tltravail / mois aprs 1 an d''anciennet.
Le groupe Domino RH se distingue depuis 26 ans sur le march des solutions RH. Pour nous, RH signifie Richesses Humaines. Nous considrons chaque personnalit comme une valeur ajoute que nous accompagnons dans son parcours de vie professionnelle chez nos clients.
Avec 850 collaborateurs permanents, 250 agences/cabinets en France et l''tranger et 450 MEUR de CA, nos activits travail temporaire et recrutement se structurent en branches : tertiaire Staff , mdico-social Care , BTP, Transport Logistique, Industrie Missions ainsi que le rseau Toma Intrim et 4 marques de cabinets spcialiss. cela s''ajoute une offre de diversification RH Ascenso Conseil : portage salarial, formation, valuation, management de transition.