Requirements: Italian
Company: TN Italy
Region: Gessate , Lombardy
Risorse Professional, societ specializzata nella ricerca e selezione di personale Middle & Senior Management, per importante intermediario finanziario di respiro internazionale e con sede a Milano, ricerca:Il profilo, inserito allinterno della Direzione Risorse Umane e a diretto riporto dellHR Director, avr un ruolo chiave nel supportare i processi decisionali attraverso lelaborazione, lanalisi e la presentazione di dati strategici. In particolare, si occuper di:agire come referente diretto per la creazione, aggiornamento ed elaborazione di reportistica HR di routine e ad hoc (KPI HR, Headcount, rendicontazione MBO UT, indicatori Reward, ecc.) per il management e le diverse funzioni aziendali;elaborare report di People Analytics periodici, monitorando gli indicatori chiave relativi a workforce, diversity, performance, compensation, ecc.;raccogliere, aggregare e analizzare dati qualitativi e quantitativi a supporto delle iniziative HR strategiche e operative per le sedi di Londra, Ginevra, Lussemburgo, ecc.;proporre e sviluppare nuovi strumenti di reporting in base alle esigenze della Direzione;supportare le attivit di Budgeting e Forecasting del personale, in collaborazione con il Team di Controllo di Gestione;collaborare allimplementazione delle politiche di Total Reward attraverso analisi quantitative e simulazioni;partecipare a progetti di miglioramento continuo degli strumenti e dei processi HR, con particolare attenzione allautomazione e allefficienza della reportistica.Requisiti:Laurea specialistica in Economia, Statistica, Management o discipline affini;esperienza di almeno 2 anni in ruoli simili, preferibilmente in contesti strutturati o nel settore bancario/finanziario;ottima conoscenza della lingua inglese, sia scritta che parlata, utilizzata quotidianamente;ottima padronanza di Excel e familiarit con strumenti di data visualization (es. Power BI, Tableau);conoscenza di Zucchetti considerata un plus;forte orientamento analitico, attenzione ai dettagli, capacit di lavorare in team e di interfacciarsi con interlocutori senior;precisione e riservatezza nel trattamento dei dati sensibili.Sede di lavoro: Milano (smart working 2 giorni a settimana).#J-18808-Ljbffr