Requirements: French
Company: Laboratoires FILLMED
Region: Paris , le-de-France
Spcialiste de la biologie de la peau de de lacide hyaluronique depuis 1978, les laboratoires FILLMED offrent aux praticiens esthtiques une gamme complte de produits injectables et cosmtiques pour amliorer lapparence de leurs patients. Pionnier en mdecine esthtique et leader pour la revitalisation de la peau, Fillmed instaure une approche 360 du rajeunissement facial, avec notamment : ART FILLER, gel dacide hyaluronique indiqu pour corriger les rides et restaurer les volumes, NCTF solution polyrevitalisante pour amliorer la qualit de la peau, et la gamme cosmtique SKIN PERFUSION permettant un relais personnalis et quotidien aux procdures esthtiques. Fillmed sengage galement dans une beaut plus responsable. En accompagnant les femmes (et les hommes !) Clbrer la singularit de chacun, regagner en confiance et en estime de soi, cest aussi le rle de la mdecine esthtique. Cet engagement se traduit notamment en Europe par le soutien des associations aidant des femmes rebondir suite des vnements difficiles (perte demploi, cancer). Fort dun dveloppement soutenu linternational, le laboratoire dispose de 6 filiales (France, Espagne, Portugal, Italie, Pologne, Belgique) et exporte ses produits dans 87 pays, avec une croissance particulirement soutenue en Asie. Au sein de lquipe RH, vous apprendrez / participerez : RECRUTEMENT STAGIAIRES ET ALTERNANTS Pr-slection des candidats via LinkedIn et autres Job Board ; Gestion des entretiens en collaboration avec les managers concerns ; Gestion administrative des dossiers des candidats slectionns. Grer les visites mdicales : programmation, suivi, relances; Assurer la constitution complte dun dossier du personnel (pour la population Jeunes Talents FILLMED) : enregistrement et relance de tous les documents inhrents lembauche du futur collaborateur Un(e) tudiant(e) de formation suprieure BAC +4 / 5, avec une premire exprience en stage ou apprentissage dau moins 6 mois (idalement en Ressources Humaines) ; A laise avec le Pack Office (Excel, Power Point, Word). 1 ou 2 ans dalternance au sein dune quipe passionne, innovante et pdagogue qui souhaite transmettre son savoir ; ~ Une quipe RH accueillante et disponible pour vous accompagner tout au long de cette exprience ; ~ Des avantages produits ; ~ Des titres restaurants dune valeur de 10/jour travaill avec une prise en charge hauteur de 60%. C''est une holding patrimoniale qui compte aujourdhui plus de 800 collaborateurs dans le monde runis autour de 5 marques de Cosmtiques diffrenciantes et complmentaires (SVR, FILL-MED, Lazartigue, Musc Intime et Le Couvent Maison de Parfums) pour un Chiffre dAffaires suprieur 200 M ; Une stratgie RH responsable oriente sur le bien-tre des collaborateurs et de leur dveloppement ; Dans le cadre de sa politique diversit, KRESK tudie, comptences gales, toutes candidatures dont celles de personnes en situation de handicap.