Charg.e de recrutement IT

le-de-France, France

Type: n/a

Category: IT & Internet & Media

Requirements: French
Company: Axians France
Region: le-de-France

Notre entreprise Axians Outsourcing IDF Industrie, base La Plaine Saint-Denis (93), propose ses clients issus de divers secteurs d''activit, une infogrance globale sur les services ICT sur de larges primtres techniques. Nous sommes aujourdhui prs de 60 collaborateurs dont la majeure partie travaille au quotidien chez nos clients.

Dans le cadre d''un remplacement, nous recherchons un.e Charg.e de Recrutement IT en CDD de 6 mois (ventuellement renouvelable), avec 2 3 ans dexprience dans le domaine. Vous serez principalement charg.e du sourcing et de la gestion des entretiens pour des profils IT techniques. Vous travaillerez en collaboration troite avec notre charge de recrutement ainsi que les Responsables d''Affaires, afin de rpondre efficacement aux besoins en recrutement de talents IT.

Le poste est bas La Plaine Saint Denis (93)

VOS MISSIONS

En collaboration avec le Responsable d''Affaires, vous aurez les missions suivantes :

Sourcing et recherche de candidats :

• Identifier et attirer les talents IT sur des plateformes spcialises (LinkedIn, job boards, rseaux sociaux, etc.) ;
• Mettre en place des stratgies de sourcing pour rpondre rapidement aux besoins des quipes ;
• Maintenir un vivier de candidats qualifis pour des besoins rcurrents.

Conduite des entretiens :

• Mener les entretiens de prslection tlphoniques et physique pour valuer les comptences techniques et comportementales des candidats ;
• Prsenter les profils pertinents aux Responsables d''Affaires et participer l''valuation finale des candidats ;
• Rdiger des comptes rendus dtaills aprs chaque entretien.

Gestion des candidats :

• Assurer un suivi rgulier avec les candidats tout au long du processus de recrutement ;
• Garantir une exprience candidat fluide et positive, en assurant une bonne communication chaque tape du processus.

Collaboration avec les Responsables d''Affaires :

• Travailler en collaboration troite avec les Responsables d''Affaires pour bien comprendre les besoins spcifiques des quipes techniques et affiner les profils recherchs ;
• Participer aux runions de suivi et ajustement des recrutements en fonction des priorits des Responsables d''Affaires.

VOTRE PROFIL

Vous tes le candidat idal pour rejoindre notre quipe

• Vous tes diplm.e dun Bac +3 Bac +5 en ressources humaines, gestion, commerce ou dans une formation quivalente
• Vous justifiez de 2 3 ans dexprience en recrutement, idalement dans le domaine IT
• Vous matrisez les outils de sourcing (LinkedIn Recruiter, Hellowork, etc.) ;
• Vous avez une bonne connaissance des mtiers IT (dveloppeurs, chefs de projet, ingnieurs, experts en cyberscurit, etc.) ;
• Vous tes dot.e dexcellentes capacits de communication, dcoute et de relationnel ;
• Vous tes autonome, organis.e et capable de grer plusieurs missions de recrutement simultanment ;
• Une bonne matrise de l''anglais est un plus, notamment pour les changes avec des candidats internationaux.

Des dplacements en le-de-France sont prvoir dans le cadre de ce poste.

POURQUOI NOUS REJOINDRE ?

Rejoindre Axians, cest rejoindre un rseau agile dentreprises prsentes dans 35 pays et compos de 14 000 collaborateurs ralisant un CA de 3.3 Milliards deuros.

Axians est la marque de VINCI Energies ddie aux solutions ICT, cest--dire la maitrise de lensemble des technologies de linformation et de la communication : Infrastructures Tlcoms, Cloud & Data Center, Rseaux dentreprises, Digital Workspace, Business Applications & Data Analytics, Cyber Scurit, Audiovisuel.

Nous accompagnons nos clients entreprises prives, secteur public, oprateurs et fournisseurs de services - dans la transformation de leurs solutions digitales.

Fortement impliqu sur nos territoires respectifs, Axians a une forte politique de dveloppement durable en sengageant sur une rduction de 40% de ses missions de CO2 lhorizon 2030 mais galement dactions solidaires touchant lin

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