Requirements: Italian
Company: Experteer Italy
Region: Bergamo , Lombardy
DescrizionePer un Gruppo italiano leader nel settore tessile ricerchiamo il Responsabile Servizio Prevenzione e Protezione - RSPP.Il Responsabile Servizio Prevenzione e Protezione si occuper di gestire e coordinare le attivit del servizio di prevenzione e protezione tramite la definizione e implementazione delle politiche e dei piani di sicurezza con il fine di garantire un ambiente sicuro ed ergonomico ai dipendenti dellazienda nel rispetto della normativa vigente e del Codice Etico aziendale.Responsabilit: Definire e tenere aggiornato il documento di valutazione dei rischi collaborando con i Direttori di Stabilimento, la Direzione Risorse Umane, il Medico Competente nelle analisi dei processi lavorativi e delle attivit; Mantenere costanti rapporti con i Rappresentanti dei Lavoratori per la Sicurezza per monitorare e migliorare il sistema sicurezza anche tramite la valutazione delle indicazioni emergenti dalla gestione dei near miss; Elaborare le procedure di sicurezza alle quali attenersi; Informare e formare i lavoratori in merito alle tematiche di sicurezza con particolare riferimento ai rischi presenti, alle misure di prevenzione adottate, alle procedure da eseguire in caso di incidente e/o di emergenza; Monitorare il livello di consapevolezza dei dipendenti alle tematiche di prevenzione; Pianificare le visite mediche periodiche, la formazione obbligatoria in materia di sicurezza, organizzare ulteriori specifici interventi formativi, gestire e conservare la documentazione; Coordinarsi con gli altri RSPP del Gruppo per garantire un approccio omogeneo, integrato e collaborativo alle problematiche di Sicurezza; Sostenere gli audit richiesti dai clienti, dagli enti certificatori e dallOrganismo di Vigilanza; Interfacciare i rappresentanti degli enti esterni in caso di ispezione; Partecipare alla gestione della sicurezza fisica dei diversi plant industriali del Gruppo.Requisiti: Laurea in materie tecnico-ingegneristiche con significativa esperienza nel ruolo (almeno 5 anni) maturata preferibilmente allinterno di realt produttive di medie/grandi dimensioni. Capacit di relazionarsi in modo positivo e costruttivo con diversi interlocutori interni ed esterni allorganizzazione aziendale. Completano il profilo buone doti di analisi e sintesi, orientamento alla qualit, capacit organizzative e di problem solving. La conoscenza della lingua inglese costituir titolo preferenziale.#J-18808-Ljbffr