Requirements: Italian
Company: GRUPPO COLUSSI
Region: Varese , Lombardia
Il Gruppo Colussi, al fine di potenziare la propriaDirezione Digital Transformation & IT, alla ricerca di un/unaGroup IT Sr. Manager Sales Marketing F&A e HR checontribuisca allo sviluppo e allevoluzione del processo ditrasformazione digitale delle Societ del perimetro Italia edestero del Gruppo Colussi. Ricoprendo un ruolo chiave allinternodellorganizzazione aziendale ed interagendo direttamente con ilTop Management, la risorsa sar un punto di riferimento nellacostruzione della business partnership delle Aree Sales, Marketing,F&A e HR. Riportando direttamente al Chief DigitalTransformation & IT Officer e gestendo due esperti BusinessAnalyst, le sue principali responsabilit includeranno: -Interagire con i referenti di business delle quattro aree, inclusii C level, per capire i loro obiettivi, proponendo soluzioni cheoffrano un reale valore aziendale e innovazione significativa. -Definire, in collaborazione con il Chief Digital Transformation& IT Officer, la strategia digitale IT e il budget per l''areaSales, Marketing, F&A ed HR considerando l''evoluzione aziendaledesiderata e in accordo con la strategia IT generale, tenendo inconsiderazione l''efficienza dei costi, i benefici e i vincoli. -Gestire la domanda e costruire un piano di attivit sfidandocostruttivamente l''organizzazione per identificare le iniziativecon maggiore valore. - Agire come agente di innovazione nelleorganizzazioni aziendali e IT per l''area di competenza,contribuendo alla costruzione di un approccio innovativo deicontenuti e nelle metodologie di area. - Costruire partnershipstrategiche con fornitori rilevanti, identificando nuoveopportunit e sviluppando ulteriormente la relazione esistente. -Assicurare che ciascuna iniziativa in roadmap sia gestita secondo itempi e i costi definiti, mobilitando i diretti riporti e tutte leunit IT necessarie e lavorando a stretto contatto con ilresponsabile del business per consegnare ed eseguire le soluzioniin tempo e in modo efficiente. - Agire come project manager, serichiesto dalla dimensione, complessit e/o importanzadell''iniziativa specifica. - Assicurare che tutte le soluzionisiano progettate secondo l''architettura e le linee guida IT(sicurezza inclusa), soddisfacendo al contempo le esigenze e irequisiti aziendali. - Definire la strategia di manutenzione per lesoluzioni rilasciate in collaborazione con il Chief DigitalTransformation & IT Officer e il team contratti, definendo alcontempo, con i referenti business, gli SLA e garantire gli stessiin un approccio End-to-End. - Gestire l''ampliamento del backbone"Business as Usual" incluso ERP in collaborazione con il team ERP.Competenze: - Analisi dei processi e orientamento al miglioramentocontinuo - Project Management - Team Management - Ascolto eComunicazione - Mediazione tra esigenze tecniche e di business -Livello non inferiore al B2 della lingua inglese Requisiti: -Laurea in discipline tecnico-scientifiche, quali ad esempioInformatica e/o Ingegneria Gestionale. - Esperienza di almeno 8-10anni in ambito IT in ruoli di crescente responsabilit, con focussu soluzioni applicative e relazione con il business. Requisitopreferenziale sar considerata la provenienza dal settore FMCG. -Conoscenza approfondita dei principali sistemi ERP (es. SAP,Oracle, Microsoft Dynamics), CRM, sistemi HR e strumenti diBusiness Intelligence. Sede di lavoro e contratto: Sede di Milanodel Gruppo Colussi, con contratto a tempo indeterminato (CCNLIndustria Alimentare) in forza a So.Gest.I. Srl, Societ di Servizie Funzioni Staff controllata al 100% dalla Capo Gruppo Colussi Spa.Colussi Group rispetta la privacy dei candidati e tratter i datiforniti esclusivamente per finalit di selezione, garantendo idiritti previsti dal Regolamento Europeo 2016/679. Il nostroobiettivo creare un ambiente di lavoro inclusivo. Lopportunit aperta a tutti, senza discriminazioni di genere (L.903/77).