Requirements: Dutch
Company: ALTEN Belgium
Region: Brussels , Brussels
Ben jij als jonge professional op zoek naar je eerste of volgende professionele uitdaging?
Voor onze vestiging in Brussel zijn wij op zoek naar een extra collega die in nauwe samenwerking met het managementteam verantwoordelijk zal zijn voor het aantrekken van Sales- en stafmedewerkers voor ALTEN Nederland.
Daarnaast maak je deel uit van ons International Talent Acquisition team", waarbij je tijdens verschillende meetings kunt sparren met collegas uit heel Europa.
De Talent Acquisition & Development Partner heeft een belangerijke rol binnen de organisatie. Deze functie heeft namelijk een sterke invloed op de verdere ontwikkeling van het bedrijf en haar interne medewerkers. Daarbij heb je ook een overzicht van de hele organisatie en
draag je bij aan de interne groei door middel van verschillende werkzaamheden:
RECRUITMENT (Business Managers, Technical Managers, Interne Staf...)
- Marktonderzoek naar kandidaten met een hoog potentieel
- Sourcing (job boards, LinkedIn...)
- Screening (telefonische intake)
- Selectie (Screenen van binnenkomende sollicitaties, het uitnodigen of afwijzen van kandidaten, cordineren van het sollicitatieproces...)
- Het schrijven van vacatures (sector, niveau van verantwoordelijkheid...)
- Promotie op sociale media
- Organisatie van evenementen of projecten
INTERNE ONTWIKKELING
- Planning van de opleiding van de managers
- Optimalisatie van recruitmentprocessen met het internationale team
- Opvolgen van de integratie, trajectontwikkeling of vertrek van Business Managers
- Werken aan andere diverse interne projecten omtrent procesoptimalisatie
Jouw profiel
- Een afgeronde Bachelor in de richting van bijvoorbeeld: Business, HRM, Communicatie of Psychologie
- De Nederlandse en Engelste taal beheers jij helemaal in woord en geschrift
- Je bent communicatief sterk, hebt overtuigingskracht en bent proactief
- Je hebt een autonome persoonlijkheid en weet goed prioriteiten te stellen
Wat we aanbieden
- Vast contract
- Een salarispakket met heel wat extralegale voordelen (12 ADV-dagen, jaarlijkse bonusregeling, netto onkostenvergoeding, maaltijdcheques, GSM abonnement, groepsverzekering, ...)
- Verschillende interne/externe opleidingen
- 2 dagen homeworking per week
- Een internationale en gezellige werkomgeving waarin je door kan groeien
Werd jouw interesse voor deze functie geprikkeld? Aarzel dan niet en solliciteer nu!