Added: 2025-04-26 14:43.00
Updated: 2025-04-28 03:27.13

Responsable Planification et Approvisionnement

Abrest , Auverge-Rhne-Alpes, France

Type: n/a

Category: IT & Internet & Media

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Requirements: French
Company: LIGIER GROUP
Region: Abrest , Auverge-Rhne-Alpes

Rejoignez LIGIER GROUP et prenez part une aventure entrepreneuriale unique !

Pionnier et leader du vhicule sans permis et des quadricycles motoriss , LIGIER GROUP conoit, produit et commercialise des vhicules innovants destins aux particuliers, aux entreprises et aux collectivits. Fort dun hritage entrepreneurial franais et dun positionnement premium, notre groupe est en pleine transformation pour rpondre aux nouveaux enjeux de mobilit .

Dans un contexte de diversification et de monte en exigence du march , nous recherchons un Responsable Planification et Approvisionnement F/H afin de grer lensemble des flux dinformations et des flux de matires permettant de livrer les clients temps et dans la quantit requise, tout en sassurant de la parfaite matrise des stocks. Sous la supervision du Directeur Supply Chain, vous aurez un rle cl dans le management d''quipes d''approvisionnement et de planification tout en tant en relation directe avec les fournisseurs, la production et les achats.

Le poste

Vos missions

Profil recherch

Formation & Exprience

Bac+5 en gnie industriel, supply chain, logistique ou quivalent

Anglais C1 minimum

Certification CPIM - APICS

Minimum 10 ans d''exprience dans la planification industrielle / gestion des flux / supply chain

Comptences cls

Pourquoi rejoindre Ligier Group ?

Un constructeur taille humaine , soucieux des enjeux sociaux et environnementaux

Un challenge de structuration et de transformation

Un environnement dynamique , o votre impact sera visible rapidement

Une culture dentreprise familiale base sur lagilit, linnovation et le sens du client

CONDITIONS DU POSTE :

Localisation : Abrest (03)

Statut : Cadre CCN Mtallurgie

Rmunration : A partir de 52K brut annuel

TOUTES LES CANDIDATURES SERONT EXAMINES

Dans le cadre du processus de recrutement, nous nous engageons examiner avec attention chaque candidature de manire objective, sans la moindre discrimination conformment larticle L1132-1 du Code du Travail, sur le seul critre de conformit aux comptences demandes pour le poste. Quelle que soit lissue du processus de recrutement, SYSTEM D RH sengage contacter tous les candidats, par mail ou par tlphone, pour leur faire un retour sur leur candidature.

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