Requirements: Dutch
Company: Cosun Beet Company
Region: Dinteloord , North Brabant
Waarom werken bij Cosun Beet Company? Innovatieve en lerende omgeving Verbinding en samenwerking Voedsel- en duurzaamheidsimpact Ontwikkeling en verantwoordelijkheid Cultuur en vertrouwen Coperatiegroei en verbetering Dynamisch & veelzijdig speelveld Werkplezier en veiligheid Werkplezier en teamprestaties Wat ga je doen?Ben jij iemand die zich graag wil inzetten voor een veilige en gezonde werkomgeving? Dan ben jij de persoon die we zoeken!Voor onze fabriek inDinteloord zijn wij op zoek naar een:Middelbaar Veiligheidskundige / MVK(40 uur)Wat ga je doen?Als Middelbaar Veiligheidskundige werk je mee aan de ontwikkeling, bewaking, implementatie en borging van het veiligheidsbeleid. Je werkt mee in het proces om het veiligheidsbewustzijn en de veiligheidscultuur naar een steeds hoger niveau te brengen. Daarbij fungeer je als specialist, vraagbaak en veiligheidsgeweten voor de organisatie. Je zult daarbij rapporteren aan de Hogere Veiligheidskundige.Tot het takenpakket behoren verder o.a. de volgende activiteiten:Werkvergunningen en veiligheidCordinatie van werkvergunningenproces en bijbehorend teamOpstellen en beoordelen van werkvergunningenOndersteuning bij TRA''s (Taak Risico Analyses)Ondersteuning bij LOTOTO-procedure (Lock Out, Tag Out, Try Out)Uitvoeren van field checks en auditsBeleid & NalevingBijdragen aan veiligheidsbeleid, -maatregelen en werkinstructiesSignaleren, controleren en evalueren van naleving wettelijke eisenOndersteuning aan organisatie voor veilig/gezond werkenBevorderen gebruik van veiligheidsmeldingenOnderzoek & AnalyseBegeleiden/cordineren van ongevallen- en incidentenonderzoekAnalyseren van veiligheidsgegevens voor prioriteitstellingIdentificeren van veiligheidsrisico''s op operationeel niveauRapporteren aan HVK-er (Hogere Veiligheidskundige)Advies & ImplementatieKennisoverdracht en motiveren van medewerkers rond veiligheidOpstellen van RI&E (Risico-Inventarisatie en -Evaluatie)Adviseren bij projecten en procesveranderingenZorgen voor naleving van CE-markering, ATEX en andere richtlijnenOndersteuning van de SHE-pilaar (Safety, Health, Environment)Zorgen voor adequate beschermings- en veiligheidsmiddelenWat neem je mee?Wat neem je mee?MBO+/HBO werk- en denkniveau +MVK-opleidingKennis van (proces)installaties, relevante wet- en regelgeving en incidentenonderzoek.Initiatief, overtuigingskracht, vasthoudendheid.Samenwerken.Plannen en organiseren.Mondelinge en schriftelijke communicatie.Wat krijg je ervoor terug?Een uitstekend salaris van 3.500,- tot 4.700,- bruto per maand o.b.v. een 40-urige werkweek (indeling afhankelijk van kennis en ervaring);Eindejaarsuitkering van 8,33%;Vakantiegeld 8%;25 vakantiedagen (o.b.v. 40-urige werkweek);23 ADV-dagen (o.b.v. 40-urige werkweek) welke je kan opnemen of (deels) uitbetalen;Klikhiervoor het totaaloverzicht van voorwaarden.Informatie en sollicitatie:Meer informatie over de inhoud van de functie kan je verkrijgen bij Tim van Dongen, Hogere Veiligheidskundige locatie Dinteloord, tel: +31643163486.Enthousiast?Dan zien we graag je sollicitatie tegemoet. Je kunt reageren door op de sollicitatiebutton te klikken en je motivatie te richten aan Leoni van Leeuwen - Headford (HR Specialist Recruitment). Je leren kennen Indien je goed aansluit op de vacature neemt de HR Specialist Recruitment contact met je op. Dit om alvast een eerste beeld te krijgen en mogelijke vragen van weerszijde beantwoord te krijgen. Het eerste gesprek In het eerste gesprek kom je in contact met jouw mogelijk toekomstige manager en uiteraard is er iemand van HR aanwezig om je als persoon wat beter te leren kennen. Case Mogelijk is een case onderdeel van de procedure. Hierin wordt er gekeken hoe je met bepaalde praktijksituaties om zou gaan. Vaak kan de case vanuit huis worden gemaakt en soms maak je de case voor aanvang van het 2e gesprek op locatie. Het tweede gesprek Wat goed je bent nog in de procedure! Tijdens dit gesprek gaan we nog wat dieper op de zaken in. Daarnaast willen ook deze personen je nog wat beter leren kennen, zodat we zeker weten dat we een mooie match hebben.