Requirements: Spanish
Company: Chemo
Region: Azuqueca de Henares , Castile-La Mancha
En pocas palabras Posicin: Tcnico/a de Mantenimiento Electromecnico (Estriles) Localizacin: Azuqueca de Henares Experiencia: valorable al menos 5 aos de experiencia en una fbrica de producto inyectable estril. Quieres saber ms? INSUD PHARMA opera en toda la cadena de valor farmacutica, aportando conocimientos especializados y experiencia en investigacin cientfica, desarrollo, fabricacin, venta y comercializacin de una amplia gama de principios activos farmacuticos (API), formas farmacuticas acabadas (FDF) y productos farmacuticos de marca, con valor aadido para la salud humana y animal. La actividad de INSUD PHARMA se organiza en tres reas de negocio sinrgicas: Industrial (Chemo), Branded (Exeltis) y Biotech (mAbxience), con ms de 9.000 profesionales en ms de 50 pases, 20 instalaciones de ltima generacin, 15 centros especializados de I+D, 12 oficinas comerciales y ms de 35 filiales farmacuticas, que atienden a 1.150 clientes en 96 pases de todo el mundo. INSUD PHARMA cree en la innovacin y el desarrollo sostenible. Preparado para ser un #Challenger? Qu buscamos? Incorporamos un/a nuevo/a INSUDER como Tcnico/a de Mantenimiento Electromecnico (Estriles) para incorporarse al equipo en nuestra planta en Azuqueca de Henares. El reto! Realizar las tareas planificadas de mantenimiento preventivo. Realizar las tareas de mantenimiento correctivo. Garantizar que los equipos de Produccin e instalaciones funcionan y se mantienen con arreglo a la documentacin pertinente, con el fin de obtener la calidad prevista. Cumplimentar las rdenes de mantenimiento preventivo y cuadernos de correctivo u rdenes de trabajo de acuerdo a los procedimientos en vigor. Asegurar el mantenimiento y limpieza de los locales y equipos que estn a su cargo de acuerdo con los distintos procedimientos. Comunicar cualquier anomala que surja en la planta a su responsable inmediato. Realizar la toma diaria de datos de los parmetros prefijados en los distintos sistemas crticos de la planta de acuerdo a los procedimientos. Controlar el inventario de repuestos y notificar posibles faltas de material en previsin de roturas de stock. Supervisar los trabajos realizados por contratas externas Colaborar en la preparacin y mejora de los planes de mantenimiento preventivo de los equipos, listado de repuestos y frecuencia de cambio de los mismos u otras iniciativas Qu necesitas? Formacin profesional en mecnica, electricidad o electrnica. Experiencia: al menos 5 aos de experiencia en planta de inyectables Capacidad para trabajar de manera autnoma y en equipo Alto nivel de organizacin y atencin al detalle Nuestros beneficios! Horario rotativo de lunes a viernes; maanas 06.00 a 14.00, tardes 14.00 a 22.00 y noches 22.00 a 06.00 Contrato indefinido Atractivo paquete salarial (fijo + pluses) Seguro de vida y accidentes Copago en el seguro voluntario de salud Club de Beneficios y Ahorro Planes de desarrollo, poltica de movilidad interna Muchos ms! Cmo ser el proceso de Seleccin? Estate atento/a al telfono y al correo! Seguramente lo primero que haremos ser contactarte por alguna de las dos vas. Preprate bien! Continuaremos con una entrevista presencial/virtual segn la disponibilidad y acordemos, en el proceso puede haber entre una y dos entrevistas y segn el tipo de proceso puede haber tambin algn tipo de prueba. Espera el resultado! Nos preocupamos de que cada proceso de seleccin os sintis guiados y sabiendo qu esperar de nosotros, por lo que procuraremos indicaros siempre el estado del proceso. Crees que esta oferta no es para ti? Sguenos en redes sociales como LinkedIn/Instagram y estate atento a cualquier oferta que vayamos sacando, La oportunidad de ser un nuevo Insuder est a la espera!. #InsudPharma #Challenger #Insuder #InsudTalent COMPROMISO CON LA IGUALDAD DE OPORTUNIDADES El grupo InsudPharma es consciente que la gestin empresarial tiene que estar en consonancia con las necesidades y demandas de la sociedad, y por ello asume el compromiso de igualdad de oportunidades y trato entre hombres y mujeres, tal y como se recoge en la normativa vigente en la materia -Ley Orgnica 3/2007, y no discriminamos a ninguna persona por motivos de etnia, religin, edad, sexo, nacionalidad, estado civil, orientacin afectiva o sexual, identidad o expresin de gnero, discapacidad, o cualquier otra circunstancia personal o social.