Requirements: French
Company: AXODYN
Region: france, fr ,
Dans le cadre du renforcement technique chez l'un de nos clients du secteur de l'Energie, nous recherchons Chef de projet industriel pour Piloter lensemble de parties prenantes en garantissant la scurit des intervenants, ainsi que la tenue des budgets de dpenses prvus, le respect des dlais de livraisons fixs et la conformit du produit ou service. A ce titre, vous tes en charge de : Etablir la liste des parties prenantes du projet, Dfinir le lotissement dun projet (WBS), Construire lappel de charge des parties prenantes (tudes, fabrication, montage, organisme rglementaire, surveillance inspection fournisseur, contrle des cots, planification, etc.) Garantir la mobilisation desdites parties prenantes dans toutes les phases du projet pilot, Garantir la conformit de lexcution du projet aux exigences de management du projet du client final applicables (reporting, gouvernance, routine dchange, planning, etc.) et des normes de management de projet de type PMI, Dployer une mthode danalyse des Risques Opportunits, Dployer et Piloter les plans dactions de saisie des opportunits dune part et de mitigation des risques dautre part, Piloter les interfaces entre les parties prenantes, Mesurer lavancement du projet (avancement documentaire, des produits et des services), Assurer la livraison au client final des produits et services pilots, Assurer le suivi des KPI : indicateurs de tenue des budgets financiers, du respect des dlais fixs par le client final ainsi que de la conformit des livrables Assurer lidentification et le traitement des carts au contrat client final. Serez-vous notre prochain talent ? Vous tes titulaire dun diplme dIngnieur dominante mcanique ou quivalent Bac +5 en Gestion de Projet Idalement, vous bnficiez dune exprience dau moins 5 ans dans de lappui de projets, acquis en milieu industriel et/ou nuclaire Lenvironnement technique des projets excuter ncessite un niveau de connaissances techniques dans la discipline Gnie Mcanique (chaudronnerie, soudage, mcanique, charpente mtallique, quipements sous-pressions, dessin industriel) La matrise de la suite Office, de MS Project et idalement de SAP Module Management de projet. Vous tes reconnu(e) pour votre aisance relationnelle et votre faciliter communiquer ainsi qu ngocier Vos capacits dadaptation vous permettent de prendre rapidement vos sujets en main et de faire preuve dautonomie dans vos ralisations Votre leadership vous permet daccompagner au mieux vos quipes et de les fdrer autour du mme projet Informations complmentaires Lieu : Beaumont Hague (50) Date de dmarrage : Ds que possible en revanche nous considrerons videmment les profils des candidats en poste disposant de 3 mois de pravis Rmunration : selon profil. Poste ouvert toutes personnes en situation de handicap. Depuis 2013, AXODYN, socit dingnierie industrielle accompagne les entreprises dans la matrise de leurs projets de la conception la ralisation. Nous intervenons dans trois secteurs dactivits porteurs : Industries de transformation, Energie et Infrastructures. Selon votre expertise AXODYN vous propose de relever ces challenges : Management de projets : Pilotage de projets, Planification, Contract Cost management. Etudes et Ralisations : Gnie civil, Mcanique, Electrique, Automatisme, Informatique industrielle. Exploitation : QHSE, Amlioration continue, Process industriels. Nous sommes prsents Lille, Paris, Lyon, Aix-en-Provence et Bruxelles. Depuis Janvier 2019, nous sommes implants Dunkerque et Bordeaux. Des implantations en rgion qui favorisent l'accompagnement et le management de proximit. Pourquoi nous rejoindre ? Chez AXODYN, la confiance se construit chaque jour par le respect de la parole donne. La communication est claire et simple et permise par une proximit et une accessibilit de lensemble de nos quipes. Lesprit dinitiative est favoris et les ides et envies de chacun sont considres et encourages. AXODYN a su marquer sa singularit sur trois points majeurs au fil de ses annes dexprience : Une entreprise en croissance constante et prenne financirement, claire dans son positionnement et reconnue par ses clients ; Des quipes accessibles et dynamiques, animes par une nergie commune ; Une bienveillance de tous les instants : chaque collaborateur trouve sa place et une considration ; il se sait accompagn par les managers et la direction de manire et stable.