Requirements: French
Company: Scalian
Region: Marseille , Provence-Alpes-Cte d''Azur
Type : CDI Lieu : Bouches du Rhne (13) - Marseille Salaire : en fonction du profil - entre 35K et 50K Brut annuels (hors avantages Scalian) Avantages Scalian : Accord d'entreprise tltravail, Tickets restaurants, Mutuelle groupe, accord amnagement temps de travail, compte pargne temps, accord de participation et intressement groupe, programme cooptation et apports d'affaires, accompagnement parentalit, avantages CSE Dans le cadre d'une collaboration avec un partenaire majeur du secteur nergtique en rgion PACA, nous recherchons un(e) Ingnieur Contrle-Commande pour rejoindre notre quipe technique base Marseille. Concevoir et mettre en uvre des solutions de contrle-commande pour les systmes de distribution lectrique, en particulier sur des projets spcifiques Traiter des Fiches de Modification lies des modifications matrielles, en formalisant et suivant l'avancement des mises jour documentaires systmes Assurer le support technique pour les projets de conception des rseaux de distribution HTA, BT et sources de courant continu Produire des tudes sur l'expression des besoins fonctionnels (DFL) et collaborer avec les quipes techniques pour leur implmentation Vous tes autonome, vous avez le sens du service et de l'analyse, vous tes impliqu, nous vous offrons une ouverture sur des projets complexes et une rapide volution de carrire. Expertise en contrle-commande, avec une comprhension approfondie des principes gnraux et des Diagrammes Fonctionnels Logiques (DFL) Programme de formation (Scalian Academy, e-learning, webinaires et formations externes) Communauts techniques (Squads, Practices) afin de valoriser et dvelopper votre expertise Dispositif dacclration daccs la mobilit interne et des changes internationaux type Erasmus Parce que Scalian favorise la Qualit de Vie au Travail : Prime de cooptation, prime vacances, prise en charge par lemployeur de 60% des titres-restaurant, Accord tltravail (jusqu 2,5 jours par semaine indemniss), RTT (dont une partie montisable), CSE (activits ludiques, chques-cadeaux, chques vacances) Berceaux en crches inter-entreprises Don ou rception de jours de congs en cas de difficults personnelles Parce que Scalian dveloppe une politique RSE concrte et ambitieuse : Mobilit durable (indemnit kilomtrique vlo, leasing de vlos assistance lectrique) Actions environnementales (Fresque du Climat, Reforest'Action, Clean Up Day, mcnat ONF) Postes ouverts aux personnes en situation de Handicap Diverses politiques de diversit, dinclusion et dintgration mises en place Une entreprise en trs forte croissance qui, cre en 1989, compte aujourdhui plus de 5500 personnes Des rfrences clients forte valeur ajoute auprs de grands industriels franais (du CAC40) et internationaux Si vous aspirez un environnement de travail qui valorise autant votre bien-tre que votre dveloppement professionnel, rejoignez-nous et exprimez pleinement votre talent !