Requirements: French
Company: Exprience Recruteur
Region: Paris , le-de-France
Qui est lentreprise qui recrute ?Mon client est une filiale taille humaine dun groupe leader dans le domaine Banque & Assurances. Afin de poursuivre son dveloppement, cette structure renforce ses quipes Achats et recrute pour un Acheteur Market Data (F/H).
Quel est le contexte ?Vous serez rattach(e) une quipe de 10 personnes dont les achats sont la pierre angulaire de lensemble solutions fournies par le Groupe (500 M de dpenses annuelles).
Les Market Data sont la fois stratgiques et essentielles pour le Business mais permettent aussi de piloter les objectifs RSE du Groupe.
Quelles sont les missions ?En collaboration avec le Category Manager Market Data et les experts mtier, vous laborez la stratgie achats, loptimisation, le sourcing et assurez une veille sur votre portefeuille. A cet effet, vous serez amen(e) :
Ngocier les renouvellements et nouveaux contrats de Market Data avec les fournisseurs dans lintrt des lignes mtier et pour lensemble du Groupe.Cordonner la contractualisation du besoin avec la Direction juridique si ncessaire.Dfinir les objectifs et la stratgie de ngociation en sappuyant sur les outils mis disposition.Grer la relation fournisseur, mener les consultations lchelle internationale en impliquant lensemble des quipes Market Data au sein du Groupe.Assurer l''interface avec les lignes mtier pour sassurer de comprendre leur besoin en market data, ngocier et accompagner sur les grands projets de transformation.
Pourquoi vous ? Vous avez une relle apptence pour la ngociation et tes orient rsultats . Vous tes rompu aux achats en mode projet et connaissez bien les processus et techniques dachat. Vous souhaitez mettre profit vos connaissances dans le domaine des achats Market Data dans un environnement complexe, dynamique et bienveillant.
Que propose l''entreprise ?1/ Rmunration fixe : 50 - 70 K2/ Variable : P/0 (environ 1 mois) + P/I (environ 2 mois) + PEE3/ Autres : CSE, CET, CP (cf. convention collective bancaire)4/ Lieu : Paris. 10 jours de tltravail par mois
Quel est le process de recrutement ?1 Un entretien avec votre consultant.2 Un entretien avec le DRH et le N+1.3 Un entretien avec le Directeur Achats.
Vous souhaitez en savoir plus ?https://www.linkedin.com/in/nicolas-martheli-recruteur/