Requirements: French
Company: Htel Campanile Grenoble Centre Gare
Region: Grenoble , Auverge-Rhne-Alpes
SOFRA est un family office prsent dans les domaines de limmobilier, de lhtellerie, ainsi que de la culture et du tourisme. Sa branche immobilire est compose de locaux de petites et moyennes surfaces, totalisant plus de 32 000 m de surface locative, lous des professionnels. Sa filiale, la socit Klber Rossillon, fait du groupe SOFRA le deuxime acteur priv franais dans la gestion de sites historiques et culturels. A ce jour, la socit gre 12 sites dexception et accueille plus de 2,5 millions de visiteurs par an. Son activit htelire regroupe 22 htels classs de 2 4 toiles ainsi que 3 restaurants, que le groupe gre directement. Dans le cadre de la reprise de l'tablissement, nous recherchons un(e) directeur/trice en CDI pour notre htel Campanile Grenoble centre gare. Situ en plein centre-ville et prs de la gare de Grenoble, ltablissement propose 63 chambres, un parking priv et une salle de petit-djeuner. Vos missions : Sous la responsabilit du responsable rseaux et des directives du groupe SOFRA, vos missions consistent exploiter lhtel. Pour cela, vous aurez notamment les missions suivantes : Assurer la gestion oprationnelle de lhtel afin den assurer sa rentabilit et son dveloppement Mettre en uvre les actions de dveloppement commercial ncessaire latteinte des objectifs Dvelopper le chiffre daffaires et assurer la commercialisation de lhtel tre le garant du bon fonctionnement de lhtel et de la commercialisation. Assurer la bonne tenue du suivi de la comptabilit et de la gestion. Matriser les cots par la mise en place de plan daction Accompagner le personnel et faire voluer les quipes (recrutement, formation, organisation) Contrler et veiller la propret de ltablissement et au respect des normes Veiller au respect des rgles en matire dhygine et de scurit. Cette liste de missions reste non-exhaustive Votre profil : Vous avez une apptence pour la relation client, Vous tes une personne de terrain la fois pour les clients et les quipes, Vous aimez relever les dfis et avez lambition de faire progresser une structure, Exprience minimale de 3 ans un poste similaire Anglais (lu, parl, crit) Qualit managriale et de leadership Autonome, rigoureux, ractif Aimer la relation client Une aisance l'oral et l'crit en franais comme en anglais, Un excellent relationnel et fort potentiel de reprsentativit, Une rigueur, prcision et organisation, Une capacit d'analyse et de synthse, Une capacit identifier des risques (sociaux, image, marque, etc.), Une exprience significative dans un poste similaire (3 ans minimum) acquise dans le secteur de l'htellerie/restauration. Conditions de travail : Rmunration brute annuelle : partir de 47 100 Statut cadre Disponibilit ds que possible Process de recrutement : 1- Entretien pr qualificatif par le service recrutement en visio-confrence 2- 2nd Entretien avec le Directeur du ple htelier