Mode d''emploi
Mode demploi recherche pour son client, un Responsable Ressources Humaines Oprationnel (H/F) en CDI.
Rattach au Directeur des Ressources Humaines, vous conduisez la mise en uvre de la politique RH sur plusieurs sites. En tant que vritable gnraliste de la fonction RH, vous supervisez le travail des assistants RH oprationnels sur diverses problmatiques (politique salariale, mobilit, promotions, entretiens annuels, gestion disciplinaire). Vous coordonnez galement les procdures de recrutement, lintgration des salaris, leur volution de carrire ainsi que les processus de formation.
Vous contrlez la gestion administrative des sites, supervisez la production des documents obligatoires lis la gestion du personnel (contrats de travail, dossiers du personnel, etc.), et garantissez la fiabilit des indicateurs RH via du reporting. Vous veillez au respect des obligations lgales sur les points de vente.
En tant qu''interlocuteur de proximit, vous faites le relais entre les sites et la Direction des RH sur tous les aspects sociaux. Vous assurez le suivi et la prparation des runions avec les instances reprsentatives du personnel.
Profil recherch
De formation suprieure (cole de commerce ou cursus RH), vous justifiez dau moins 5 ans dexprience dans une fonction gnraliste RH, idalement dans le secteur de la distribution. Vous matrisez tous les domaines de la gestion des Ressources Humaines (recrutement, formation, droit social et du travail, gestion des carrires, paie, etc.).
Manager oprationnel et excellent communicant, vous possdez des qualits relationnelles indniables. Disponible, autonome, organis, vous tes reconnu pour votre sens de la confidentialit et de la discrtion.
#J-18808-Ljbffr