Chief Financial Officer (CFO)

Rmlang , Zurich, Switzerland

Type: n/a

Category: Secretarial & Office

Requirements: German
Company: WhatJobs
Region: Rmlang , Zurich

Als Mitglied der Geschftsleitung bernimmst Du die finanzielle Steuerung und Weiterentwicklung von Ticketcorner mit strategischen und operativen Aufgaben.
Ticketcorner bietet modernste Ticketvertriebslsungen fr Veranstaltungen jeder Art. Dazu gehrt neben Events im Entertainment, Kultur- und Sportbereich auch das Skiticketing-Angebot fr rund 60 Skigebiete. Den Ticketverkauf wickelt das Unternehmen ber eine hochfrequentierte Website, eine mobile App, ein Kundenservice-Center und schweizweit rund 130 Vorverkaufsstellen ab.

Deine Aufgaben

• Finanzstrategie: Entwicklung und Umsetzung einer nachhaltigen Finanzstrategie.
• Controlling & KPIs: berwachung der Finanzkennzahlen und Ableitung von Handlungsempfehlungen.
• Sparringspartner: Beratung der Geschftsleitung und des Verwaltungsrats in finanziellen Fragen.
• Leadership: Fhrung und Entwicklung der Teams Finance/Accounting, Controlling, Legal und IT.
• Compliance & Standards: Sicherstellung regulatorischer Anforderungen.
• Prozessoptimierung: Digitalisierung und Effizienzsteigerung im Finanzbereich.
• Budget & Investitionen: Verantwortung fr Budgetplanung, Investitionen und Risikomanagement.

Dein Profil

• Strategische Weitsicht: Strategieplanung und erfolgreiche Umsetzung.
• Erfahrung: Mehrjhrige CFO- oder leitende Finanzfunktion in einem dynamischen Umfeld.
• Fachwissen: Fundierte und tiefgehende Kenntnisse in Rechnungswesen, Controlling und Finanzplanung.
• Digitale Affinitt: Erfahrung mit modernen Finanz- und ERP-Systemen sowie Prozessautomatisierung.
• Kommunikationstalent: Souvernes Auftreten und professionelle Deutsch- und Englischkenntnisse.
• Umsetzungskompetenz: Unternehmerisches Denken und Durchsetzungskraft.

Wir bieten dir:

• Eine Schlsselposition in einem dynamischen, innovativen Unternehmen mit grossem Gestaltungsspielraum
• Eine spannende Ttigkeit in der Welt der Events und des Ticketing
• Attraktive Vergtung mit leistungsbezogenem Bonusmodell
• Ein motiviertes und kollegiales Team mit kurzen Entscheidungswegen

Tamara Regg
Director Human Resources

#J-18808-Ljbffr

Click here to apply and get more details about this job! It will open in a new tab.