Entreprise
Authentique et engage, notre agence bordelaise rassemble une quarantaine de collaborateurs. Ici, on allie expertise technique, convivialit et une approche humaine, avec un objectif clair : que chaque membre de l''quipe s''panouit dans son rle et progresse dans son parcours.
Ingnierie DevOps, SysOps, Cloud, dveloppement Java, .Net, agilistes, testeurs.
Nous vous proposons des projets pour nos clients, grandes DSI.
Pour vous accompagner dans votre aventure consertienne, sont vos cts :
Conserto ?
Nous sommes une ESN cre en 2013 Nantes.
Notre credo ? Lexpertise technique, lvolution par la formation, mission, la convivialit et de lvolution pour nos +450 collaborateurs.
Pourquoi nous choisir ?
Poste : DevOps
Le descriptif vous paratra peut-tre gnrique car notre objectif est dchanger de vive voix. Selon vos aspirations, nous serons plus mme de vous prsenter les missions et environnements de travail susceptibles de vous correspondre parmi la diversit des clients avec lesquels nous travaillons.
En tant que DevOps vous tes amen :
Nous recherchons quelquun de passionn, qui a de l''autonomie sur certains (pour les autres, nous vous accompagnerons) outils phares du devOps tels que :
Profil
Nous cherchons un profil possdant entre 3 6 annes d''exprience et ayant une ou plusieurs expriences russies sur des infrastructures au sein d''ESN ou de DSI.
Pour finir, un condens de ce que nous proposons, la suite autour dun caf/th/bire :
Processus de recrutement :
1/ Premier change tlphonique avec moi-mme, La, charge de recrutement pour en apprendre plus sur vos aspirations et notre mode de fonctionnement.
2/ Notre rencontre l''agence bordelaise/visio pour entrer dans le dtail de votre parcours et notre management.
3/ Rencontre avec Alexandre l''agence, l''occasion d''changer de nos diffrentes opportunits.
3,5/ Etape optionnelle : change avec un expert Conserto pour avoir des billes complmentaires sur votre expertise & parler de son exprience au sein de Conserto.
4/ Bienvenue bord !
Au-del du process de recrutement, Conserto dploie tout au long de lanne des actions favorisant l''galit des chances & la diversit des individus au sein de nos quipes