Requirements: Dutch
Company: Heuvelheem vzw
Region: Hasselt , Vlaams Gewest
Heuvelheem vzw is een dynamische en groeiendeorganisatie met een 200-tal medewerkers. Als erkende zorgaanbiederactief in de ruime regio van de Vlaamse Ardennen, richt Heuvelheemzich op de ondersteuning van personen met een beperking. Met huninnovatieve en toonaangevende aanpak wil de vzw een familiale enwarme omgeving bieden die op maat inspeelt op de noden en wensenvan de clinten en hun netwerk, zowel voor dagbesteding,woonondersteuning als individuele zorg. FunctieomschrijvingPragmatisch en analytisch leider met een passie voorzorgRapporterend aan de Algemeen Directeur en in nauwe samenwerkingmet de Directeur Zorg vertaal je de organisatiestrategie naarconcrete actieplannen. Jouw focus ligt op het financile beleid ende bredere administratieve processen binnen de organisatie. Ook hetfacilitair beheer, de financile analyse en opvolging van deHR-processen en IT valt onder jouw verantwoordelijkheid.Je zet eenduidelijke en transparante financile structuur op, gealigneerd metde agogische noden en het wetgevend kader. Je weet deze ook over tebrengen naar de diverse stakeholders. Je staat in voor eenperiodieke closing, financile analyse en rapportering, ook aan deRaad van Bestuur. Je bouwt verder mee aan de digitalisering enprofessionalisering van systemen en tools.Je optimaliseertprocessen rekening houdend met efficintie en met de ondersteuningvan de organisatie in haar werking. Je bent nauw betrokken bij degeplande (bouw) investeringen in de faciliteiten.Als leidinggevendegeef je richting en aansturing aan je (multidisciplinair) team. Jebent hun coach en inspirator, stimuleert initiatief en overleg enhakt knopen door waar nodig.Als lid van het directieteam denk jefunctie overschrijdend, werk je mee aan de ontwikkeling, uitvoeringen realisatie van het zorg strategisch plan. Zo bouwen jullie samenaan de toekomst van Heuvelheem, binnen de huidige uitdagendezorgcontext (capaciteit, wet- en regelgeving, ). Profiel Jecombineert een brede financieel-economische kennis enmanagementervaring met een passie voor de zorgsector. Idealiter kenje de relevante regelgeving. In elk geval ben je bereid om jehierin (verder) te verdiepen.Je draagt sociaal & duurzaamondernemerschap hoog in het vaandel en integreert dit in dedagelijkse werking.Je analytisch-conceptuele skills resulteren ineen sterke visie die je op een flexibele, betrokken en pragmatischemanier kan vertalen in acties.Je charismatische leiderschapsstijlstimuleert initiatief, constructief overleg en leidt totempowerment om de open, collegiale en mensgerichte cultuur tebewaken, maar tegelijk voortgang en resultaat te boeken.Alsrelatiebouwer toon je een sterk aanpassingsvermogen en de empathieom je in te leven in verschillende denkkaders en te connecteren metalle interne en externe stakeholders.Je neemt binnen het collegiaaldirectieteam zowel de rol op van constructieve challenger als vanbruggenbouwer. Aanbod Een uitdagende en afwisselende job met eengrote verantwoordelijkheid en autonomie in een sector in volleontwikkeling.Heel veel job voldoening in deze maatschappelijkrelevante, warme organisatie waar elk verhaal telt en diversiteitals sterkte wordt gezien.Een correcte verloning binnen dezorgsector (PC 319.01), in lijn met je profiel, vaardigheden enervaring.