Requirements: German
Company: Frequentis AG
Region: Vienna , Vienna
Frequentis Group mit Headquarter in Wien ist eininternationaler Anbieter von Kommunikations- undInformationssystemen fr Leitzentralen mit sicherheitskritischenAufgaben. Weltweit vertrauen bereits ber 500 Kunden in rund 150Lndern mit mehr als 45.000 Arbeitspltzen unserem KnowHow undlangjhriger Erfahrung. Wir sind ein junges, internationales Team,das Innovationen im Bereich der Sicherheitskritischen Systemevorantreibt und mit Partnern in ganz Europa zusammenarbeitet. UnserZiel als Team ist es, die nchste Generation vonMission-Critical-Breitbandkommunikationsdiensten fr Notdienste,den ffentlichen Verkehr und Industriekunden zu entwickeln. Wirsuchen engagierte System Architekten (all genders) fr die BusinessUnit Mission Critical Services, die an vielfltigen Aufgaben ineiner internationalen Umgebung interessiert sind und aktiv daranbeteiligt sind, neue Mrkte zu erschlieen. Aufgaben - Erstellungvon Systemarchitektur und Systemdesigns gemeinsam mit den agilenEntwicklungsteams - Analyse der Anforderungen durch engeZusammenarbeit mit den Business Analysten und anderen Stakeholdern- Abbildung von technisch komplexen Themenbereichen alsRequirements fr die Entwicklungsteams - Verantwortung fr dietechnische Machbarkeit der Architektur und Designs - Ideenfindung,Dokumentation und Weiterentwicklung der System Architektur -Interner und externer Kundenkontakt, sowie gelegentlicheDienstreisen zu Kunden Profil - Mindestens 3 Jahre Berufserfahrungals System- oder Softwarearchitekt:in bzw. als System Engineer -Erfahrung mit Cloud Native und VoIP (SIP, IMS, CNF) wnschenswert -Versierter Umgang mit Webtechnologien sowie CI/CD von Vorteil -Secure by Design und Architecture Principles sind fr dich keineFremdwrter - Wissen im Bereich Sprach-Telekommunikation (OSS/BSS)ist bevorzugt - Sehr gute Englischkenntnisse sind notwendig,Deutschkenntnisse sind von Vorteil - Selbststndige, proaktivePersnlichkeit Wir bieten Rund 2.300 Frequentis MitarbeiterInnenengagieren sich mit Ihrer Innovationskraft undTechnologieorientierung fr eine sichere Welt. Unsere Kultur istvon Fairness und Vertrauen, gegenseitigem Respekt und Wertschtzunggeprgt. Als internationales Unternehmen schtzen wir dieseVielfalt und rekrutieren unabhngig von Alter, Geschlecht,Ethnizitt, sexueller Orientierung oder Religion. Wir legen Wertauf faire und gute Arbeitsbedingungen, eine optimaleWork-Life-Balance und bieten all unseren MitarbeiterInnen gleicheEntwicklungsmglichkeiten. Dabei setzen wir auf langfristigeArbeitsbeziehungen, um das wertvolle Know-how unsererMitarbeiterInnen stabil zu halten. JBG81_AT