Requirements: Dutch
Company: Q-Park Belgium
Region: Steenokkerzeel , Flanders
Bouw mee aan de mobiliteit van morgen Q-Park groeit envernieuwt en jij kan daarin een sleutelrol spelen. Als SalesAdvisor ben je mee verantwoordelijk voor onze commercile groei enhet versterken van klantrelaties in heel Belgi. Je werkt vanuitZaventem n in het veld, samen met het Customer Impact Team. Samenmaken jullie het verschil in mobiliteit voor bedrijven, overhedenen sectoren zoals retail en horeca. Je komt terecht in eendynamische omgeving die inzet op klantgerichtheid, innovatie enstrategische partnerships. Functieomschrijving Als Sales Advisorwerk je actief mee aan onze commercile ontwikkeling: Je ontwikkelten implementeert een strategisch salesplan inclusief prijsbeleid enkortingen. Je detecteert nieuwe commercile opportuniteiten enactiveert zowel warme als slapende leads. Je bouwt duurzamerelaties uit met klanten uit de publieke en private sector(bedrijven, gemeenten, steden, horeca, retail). Je voertonderhandelingen, sluit raamovereenkomsten en begeleidt klanten vaneerste contact tot onboarding. Je verdeelt je tijd tussenklantenbezoeken in Belgi en overlegmomenten met collegas inZaventem. Profiel We zoeken een commercieel talent met visie ndaadkracht: Je hebt een bachelordiploma en minstens 5 jaar ervaringin B2B-sales. Je communiceert vlot in Nederlands en Frans , enspreekt ook goed Engels. Je bent resultaatgericht , denktstrategisch en voelt feilloos aan wat een klant nodig heeft. Jehebt ervaring met onderhandelen op verschillende niveaus vanlokale ondernemers tot stadsdiensten. Je neemt initiatief, bouwtsnel vertrouwen op en durft zelfstandig beslissingen nemen. Je hebteen rijbewijs B en bent bereid je regelmatig te verplaatsen inBelgi. Je werkt vlot met MS Office en bent vertrouwd metCRM-systemen en digitale tools. Aanbod GroepsverzekeringMaaltijdcheques Hospitalisatieverzekering voor familie Tussenkomstopenbaar vervoer Een warme bedrijfscultuur met leuke extras:Collegas waarop je kan rekenen Dagelijks verse koffie en fruitRegelmatige teamlunches Originele teamuitstappen (zoals een BBQtussen de wijnranken) Chocolade van de Paashaas en Sinterklaas Enuiteraard een sterk loonpakket: Voltijds contract van onbepaaldeduur Aantrekkelijk salaris volgens ervaring en expertise Groeps- enhospitalisatieverzekering ambulante zorgen Maaltijd-, eco- encadeaucheques Bedrijfswagen met laadpas CAO 90 bonus Laptop en GSM40-urenweek met 12 ADV-dagen 20 wettelijke vakantiedagen Grondigeonboarding interne & externe opleidingen Toegang totCevora-opleidingen naar keuze Hoe verloopt de selectieprocedure?Onze HR Manager Anneleen bekijkt je kandidatuur en nodigt je uitvoor een eerste gesprek. Daarna maak je kennis met Robin, RemoteOperations Manager Off Street. Klaar om je commercile talent in tezetten voor duurzame mobiliteit? Solliciteer nu en word onze nieuweSales Advisor !