Requirements: Italian
Company: Banca Finint
Region: Conegliano , Veneto
Il Gruppo Banca Finint una realt finanziaria indipendente che da oltre 40 anni affianca imprese, imprenditori, famiglie, investitori e istituzioni finanziarie nella loro crescita grazie ad unofferta sinergica e integrata di prodotti, servizi e soluzioni di altissimo profilo. Attraverso le proprie societ Banca Finint, Finint Private Bank, Finint Investments SGR, Finint Revalue e Fin.It, il Gruppo opera nei settori del Corporate Investment Banking , del Private Banking e Wealth Management , degli investimenti alternativi (real assets e private assets) e del Non Performing Exposure (NPE).
Allo scopo di rafforzare il proprio organico in espansione, Finint Investments SGR alla ricerca di una risorsa da dedicare al team Ufficio Tecnico.
Principali attivit
- Stesura e gestione quadri tecnico-economici e cronoprogrammi per progetti di sviluppo immobiliare;
- Supervisione e gestione di team esterni di professionisti (studi legali/ progettisti/imprese) nellambito di processi di valorizzazione immobiliare, sia in fase amministrativa (procedimenti urbanistici ed edilizi) sia in fase realizzativa (cantiere);
- Gestione dei rapporti con le pubbliche amministrazioni;
- Gestione delle pratiche tecnico amministrative relative agli immobili;
- Analisi tecnica/impiantistica/edile dello stato di fatto di immobili che vengono presentati nelle due diligence pre acquisitive;
- Stesura e gestione di gare per laffidamento di servizi tecnici e appalti.
Requisiti
- Esperienza di 3/5 anni in societ di consulenza o studi professionalli, in uffici tecnici di imprese edili o societ immobiliari con ruolo di coordinatore di progetto;
- Laurea magistrale in architettura o ingegneria civile/edile;
- Competenze: Edilizia e Urbanistica, gestione immobiliare;
- Capacit: buona dialettica e doti relazionali, problem solving e forte senso di responsabilit e autonomia nelle attivit. Ottimo standing.
Altre informazioni
Sede di lavoro : Conegliano (TV)
Inserimento : per questo ruolo lazienda definir un pacchetto ad hoc in base alla seniority effettiva ed alla potenzialit di crescita della risorsa individuata.