Chef datelier poids lourds / chef datelier pl (H/F)

Lyon , Auvergne-Rhne-Alpes, France

Type: n/a

Category: Hotel & Catering

Requirements: French
Company: ADSEARCH
Region: Lyon , Auvergne-Rhne-Alpes

Entreprise :

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Description du poste :

En bref : Chef(fe) de Projet Maintenance Poids Lourds H/F - CDI - Lyon - Maintenance, Poids Lourds

La division Industrie et Ingnierie de notre bureau de Lyon recherche pour son client, un Chef(fe) de Projet Maintenance Poids Lourds (H/F) sur Lyon.

VOS MISSIONS

Vos responsabilits incluront :

- Dfinir et dvelopper la stratgie de maintenance pour les Poids Lourds (PL).
- laborer des plans de maintenance et grer le systme de GMAO (Gestion de Maintenance Assiste par Ordinateur).
- Apporter un soutien aux diffrents pays dans le domaine de la maintenance PL et de lorganisation.
- Raliser des audits des parcs de poids lourds existants et venir.
- Collaborer avec lquipe achats pour les ngociations au niveau du Groupe.
- Participer la dfinition de la stratgie PL du Groupe.
- Animer et co-animer les quipes sur le terrain autour des sujets lis aux Poids Lourds.

Description du profil :

PROFIL

Pour russir vos missions de Chef(fe) de Projet Maintenance Poids Lourds H/F, vous tes issu(e) d''une formation Bac+3 minimum, idalement ingnieur ou quivalent, et pouvez justifier de 5 10 ans d''exprience en maintenance, de prfrence dans le domaine du poids lourd.
Vous avez labor une stratgie de maintenance et les plans de maintenance associs.
Vous tes familier(e) du management transverse. Un bon niveau d''anglais est requis, et la connaissance de l''italien ou du nerlandais est un atout supplmentaire. Vous matrisez les outils digitaux (pack office, SAP).
Une premire exprience dans le monde du poids lourd et/ou l''international serait apprcie.

LES AVANTAGES CHEZ NOTRE CLIENT

- Poste bas dans le quartier Gerland (Lyon7)
- Rmunration sur 13 mois selon exprience + avantages sociaux (RTT - TR - PEE)
- voluer dans un secteur qui ne peut envisager son dveloppement que de manire durable

LE PROCESS DE RECRUTEMENT

Premier entretien : avec notre consultant spcialis
Deuxime entretien : avec le DRH de notre client
Troisime entretien : avec un responsable oprationnel sur site chez notre client

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