Requirements: French
Company: PwC France
Region: Neuilly-sur-Seine , le-de-France
E lquipe Financial Services Regulatory ddie au secteur de la banque, vous interviendrez sur les aspects lis la rglementation prudentielle qui vise accompagner les tablissements financiers dans le suivi de leurs risques ainsi que linterprtation et la conformit du calcul des exigences prudentielles requises. e accompagner une multitude dacteurs (aussi bien les plus grands tablissements financiers de la place, mais galement des no-banques et FinTech en pleine croissance) aux cts de Directions Gnrales, de Directions Financires, de Directions des Risques sur des sujets en constante volution et hautement stratgiques dans un environnement de plus en plus rgul. Participer la revue et lanalyse de la communication financire ralise par les tablissements financiers au titre du Pilier 3 : fiabilit des donnes et cohrence de ces donnes avec les lments fournis au superviseur intgrant la revue du processus de contrle et de gouvernance encadrant la production des informations tre en mesure dassister la Direction Financire et la Direction des Risques de nos clients dans le cadre de lidentification et de lanalyse dimpacts de certaines oprations sur les ratios rglementaires applicables (ratios de solvabilit, levier, liquidit, ) tre en mesure de lire et dinterprter la rglementation dans le cadre des volutions et des changes rcurrents avec les banques de la place et de consultations juridiques et prudentielles sur ces sujets Diplm.E dune cole de commerce, cole dingnieur ou quivalent universitaire, vous avez minimum 3 ans d'exprience dans le secteur de la banque en rglementation prudentielle, acquise au sein d'un tablissement, dune autorit de rgulation ou en cabinet d'audit ou de conseil ou d'audit Connaissance des mtiers du conseil, du secteur de la banque et des rglementations Intrt et curiosit pour les nouvelles technologies, outils, dveloppement, Excel avanc, etc Niveau danglais professionnel (B2/C1) La connaissance doutils danalyse et de visualisation de donnes serait un plus (Alteryx / PowerBI / Tableau) Mots cls : prudentiel, banque, entreprise dinvestissement, rglementation, gestion des risques, risque de crdit, risque de liquidit, CRR-CRDIV / CRR2-CRDV / CRRIII-CRDVI / IFR-IFD, BRRD2 Les avantages que nous vous proposons Comit inter-entreprises : tarifs ngocis sur les activits culturelles et sportives, une carte Kados culture, les parcs d'attraction, les places cinma RTT, mutuelle sant et prvoyance, tickets restaurants, GymLib, indemnit tltravail, pass mobilit durable Mobilit interne et internationale possible partir de 18 mois danciennet Flexibilit avec la charte FlexWork : tltravail tendu, mobilit gographique, FlexTime, Dress for your day Programme Be Well, Work Well pour prendre soin de sa sant (partenariat Gymlib, application United heroes, associations sportives, formations mindfulness) Programme Family Care pour vous accompagner dans vos projets de parentalit (place en crche) New Skills pour monter en comptences sur les enjeux de demain (ESG, technologies, inclusion des diversits) et plateforme Growth Centre de formation e-learling mtier et soft skills la demande Toutes nos offres sont ouvertes aux personnes en situation de handicap.