Motivatiebrief m.b.t de vereisten is verplicht
Profielschets:
We zoeken een communicatieadviseur die ervaring heeft met (complexe) gebiedsprocessen en participatie;
Die kan redeneren vanuit mensgerichte gebiedsontwikkeling;
Die adviseert en meedenkt over de te nemen stappen in het proces en adviseert hoe en op welke manier communicatiemiddelen worden ingezet;
We zoeken dus iemand op strategisch/tactisch niveau, die hands on is en het organiseren in de juiste banen kan leiden.
Startdatum: zsm
einddatum: 31-12-2025
aantal uur: 18 (meer uren niet mogelijk, werktijden/ dagen in overleg)
Jobomschrijving:
Als Specialist Communicatie en Participatie ben je verantwoordelijk voor het ontwikkelen en uitvoeren van communicatie- en participatiestrategien die bijdragen aan mensgerichte gebiedsontwikkeling. Je werkt nauw samen met verschillende belanghebbenden, waaronder de interne organisatie, bewoners, ondernemers, en maatschappelijke organisaties. Het in kaart brengen van hun behoeften en wensen te vertalen naar concrete plannen en projecten.
Kerntaken en Verantwoordelijkheden:
Ontwikkelen en Implementeren van Communicatiestrategie: Creren van effectieve communicatieplan die de betrokkenheid van de gemeenschap bevorderen.
Participatieprocessen Begeleiden: Organiseren en faciliteren van participatiebijeenkomsten, workshops en andere interactieve sessies.
Stakeholdermanagement: Onderhouden van contacten met diverse belanghebbenden en zorgen voor een goede samenwerking.
Evaluatie en Rapportage: Monitoren en evalueren van de effectiviteit van communicatie- en participatieactiviteiten en hierover rapporteren aan het management.
Vereiste Kwalificaties en Vaardigheden:
Opleiding: Een afgeronde HBO- of WO-opleiding in Communicatie, Sociale Wetenschappen, Stedenbouw of een gerelateerd vakgebied.
Ervaring: Minimaal 3-5 jaar ervaring in een vergelijkbare rol, bij voorkeur binnen een gemeentelijke of publieke organisatie.
Mensgerichte Gebiedsontwikkeling: Aantoonbare ervaring met projecten die gericht zijn op het verbeteren van de leefomgeving en het betrekken van de gemeenschap.
Communicatieve Vaardigheden: Uitstekende mondelinge en schriftelijke communicatievaardigheden.
Organisatorische Vaardigheden: Sterk in plannen en organiseren, met oog voor detail en het vermogen om meerdere projecten tegelijkertijd te beheren.
Samenwerken: Teamspeler met een proactieve houding en het vermogen om effectief samen te werken met diverse groepen.
Persoonlijke eigenschappen:
Empathisch: In staat om zich in te leven in de behoeften en wensen van verschillende belanghebbenden.
Creatief: Denkt in oplossingen en komt met innovatieve ideen om participatie te bevorderen.
Flexibel: Kan zich snel aanpassen aan veranderende omstandigheden en prioriteiten.
Betrouwbaar: Handelt integer en is een betrouwbare partner voor zowel interne als externe stakeholders