Requirements: Italian
Company: TN Italy
Region: Rome , Lazio
Experis ricerca un Digital Content Production per potenziare la divisione Digital di un nostro cliente leader nel settore automotive.Come Digital Content Productionti occuperai nello specifico di:Analisi del benchmark e trend del momento;Sviluppo concetto creativo e storyboard per progetti fotografici e video;Gestione del processo creativo, dalla pianificazione alla post-produzione;Gestione del budget, tempi e risorse necessarie al successo del progetto;Realizzazione di presentazioni a supporto del progetto, in lingua inglese o italiana;Contatto e gestione di fornitori;Definizione di una strategia relativa ai contenuti social del cliente;Redazione brief, presentazioni e GANTT volti alla descrizione di progetti e la loro attuazione da condividere con partners, altri dipartimenti, etc;Realizzazione capitolati per gare dappalto e monitoraggio dei contratti relativi al progetto.Le caratteristiche della persona che si unir al Team ExperisLaurea in Comunicazione o Marketing;Esperienza di 2/3 anni nel ruolo;Attitudine proattiva e grande attenzione al dettaglio;Familiarit con il mondo dei social media e capacit di adattare i contenuti;Buona conoscenza della lingua italiana e inglese, sia parlata che scrittaLavorerai in un gruppo multinazionale che per il quindicesimo anno nella classifica delle "Worlds Most Ethical Companies".Manpower ha scelto di certificare il proprio impegno per la Responsabilit Sociale con la Certificazione Etica SA8000, per garantirne una valutazione e parametri oggettivi di misurazione. Il nostro non solo uno slogan, crediamo nel talento! Il tuo sar valorizzato attraverso percorsi di formazione e sviluppo personale e professionale.Offerta: CCNL Commercio, tempo indeterminato, livello di inquadramento e RAL da commisurare in base allesperienza del/la candidato/aBenefit: accesso a corsi di formazione soft skills e tecnica; buoni pasto; convenzioni welfare.Sviluppo: Career coaching: in Experis ogni persona disegna il piano di sviluppo professionale con ilproprio Manager, a partire dallidentificazione di unlearningpathe obiettiviannuali assegnati e verificati attraverso un sistema di review annualeModalit di lavoro: ibridoSede di lavoro: BolognaExperis promuove pari opportunit e rispetto della diversit e inclusione, valutando candidati qualificati senza considerare nazionalit, etnia, credo religioso, orientamento sessuale e disabilit.Experis e le altre Societ di ManpowerGroup garantiscono (ai sensi del D.Lgs 198/2006, D.Lgs.215/2003 e D.Lgs.216/2003) pari opportunit di accesso al lavoro a tutt* i/le candidat* e sono impegnate nel favorire il rispetto delle diversit e linclusione sul posto di lavoro.Il servizio gratuito. I/Le candidat* sono invitati a leggere l''informativa Privacy disponibile su www.experis.it Aut. Min. Prot. N. 1116 - SG - del 26/11/04. Il titolare della registrazione e/o candidatura dichiara di essere a conoscenza delle sanzioni penali previste in caso di dichiarazioni mendaci ai sensi e per gli effetti dellart.46 del D.P.#J-18808-Ljbffr