Chez HireSweet, notre objectif et de crer une des meilleures expriences de recrutement pour les candidats et les entreprises dans la tech.
Pourquoi on recrute :
Pour nous aider construire un modle de cabinet de recrutement hybride en accompagnement au mieux nos candidats techs trouver leur futur job au sein de start-up early stage (Arcads, Korint) et de scale-up (Doctrine, Mirakl,...).
Au sein de lquipe Talent, tu utiliseras quotidiennement les outils dvelopps par notre quipe Tech dont HireSweet Software afin de rpondre efficacement aux besoins de nos candidats et de nos clients.
Chez HireSweet, nous te confions deux grandes responsabilits :
Missions :
L''quipe Talent Strategist (Hugo, Kevin, Alice, Sara et Imad) se concentre du ct candidats pour leur offrir la meilleure exprience possible et leur trouver le poste idal selon leurs critres.
Chasser les meilleurs candidats techs via LinkedIn Recruiter.
Prendre contact grce notre Software, prsenter leurs profils sur notre plateforme.
Shortlister les candidats notre quipe Sales pour maximiser les matchs avec nos offres actives.
Accompagner les candidats du premier appel jusqu leur intgration en entreprise.
-Comprendre leurs besoins et analyser leurs critres.
-Suivre leurs processus de recrutement.
Mettre en place et amliorer les process pour faire voluer la relation avec les candidats et optimiser le nombre de recrutements.
Tu rencontreras des tops profils et dvelopperas tes comptences en communication et en analyse, et participeras activement lvolution dun produit qui faonne lcosystme tech .
Profil recherch :
Avantages :
Droulement des entretiens :
comptences gales, ce poste est ouvert aux travailleurs et travailleuses en situation de handicap ou assimils au sens de larticle L5212-13 du Code du travail. HireSweet sengage en faveur de la diversit, lgalit professionnelle, lemploi des travailleurs handicaps.
Contactez-nous si vous souhaitez en savoir plus ce sujet l''adresse suivante : handicap@hiresweet.com.