Requirements: French
Company: AdVini
Region: Occitanie
AdVini (278M de CA, 950 collaborateurs,) est le leader franais des vins de terroir. Son sige est implant Saint-Flix de Lodez (34), 30 kms de Montpellier. Alliant tradition et modernisme, AdVini est implant au cur des rgions viticoles franaises les plus renommes et en Afrique du Sud. Avec 2.333 hectares de vignobles dtenus en propre, ses 30 Vignobles & Chteaux, Maisons de ngoce et centre de vinification, AdVini bnficie dune notorit et dune reconnaissance internationale en constante progression. Prsent dans plus de 110 pays, AdVini poursuit son fort dveloppement commercial grce un plan stratgique orient digital et avec pour objectif de dvelopper ses activits sur lensemble des circuits de distribution classiques et e-business. Rsolument engag pour la durabilit de ses activits, AdVini svertue au quotidien rduire limpact environnemental de ses activits. DIRECTEUR DES RESSOURCES HUMAINES GROUPE (H/F) Rattach au Prsident et Membre du Comit Excutif, vous pilotez la stratgie et les enjeux RH de la socit (France et International). Vous animez une quipe globale RH de 17 personnes (sige et Domaines) sur l''intgralit des enjeux RH: Dveloppement RH, C&B, Recrutement & Talent Management, Formation et Relations Sociales France. Au cur dune entreprise disposant dune implantation internationale mais ayant conserv des valeurs du terroir et familiales fortes, vos missions principales seront axes sur les sujets suivants : Incarner et accompagner la stratgie de dveloppement dAdVini en France et linternational en proposant une vision RH performante, qui a du sens et qui favorise une performance commerciale et financire optimum de lentreprise. Piloter le dveloppement humain, lvolution des carrires, le plan de succession, le dveloppement des comptences, la dtection des talents. Mettre en uvre les outils et dmarches de gestion des mtiers et la dclinaison de la politique de formation. Piloter le dialogue social global et lensemble des enjeux RH. Assurer une communication interne rgulire favorisant un climat et un dialogue social constructifs. Dployer avec cohrence et agilit sur la France et linternational la stratgie, la communication RH et limage employeur de la socit. Accompagner les projets de transformation du groupe (M&A) Assurer un rle de Conseil et de support auprs du Prsident et des Membres du Comit Excutif. PROFIL RECHERCH Nous recherchons pour ce poste une solide exprience similaire et complte de DRH (H/F) plutt gnraliste de la fonction (recrutement, formation, dveloppement RH, administration du personnel), idalement proche de lunivers des produits de grande consommation ou de lindustrie. Habitu(e) intervenir dans un contexte associant international et valeurs familiales dune grande PME, vous disposez dune relle culture de Business Partner pour accompagner le dveloppement commercial, marketing et financier de la socit. Expert oprationnel et stratgique, de formation suprieure Bac+5 et disposant de 15/20 ans minimum dexprience, vous tes reconnu(e) actuellement en position Comex/Codir comme un(e) DRH Expert(e), performant(e) et organis(e). H/F, disposant dune agrable personnalit, communiquant, pdagogue et agile pour mettre en uvre les projets et solutions RH cohrentes, vous aurez un rle de chef dorchestre et serez capable de vous adapter facilement lensemble des mtiers proposes. Au cur et acteur demain de diffrents projets de transformation globale Groupe et au niveau RH (outils, process, mtiers...), vous tes habitu(e) voluer avec des populations varies. La connaissance de langlais est obligatoire sur un niveau professionnel courant Ce poste est bas plein temps au sige de la socit St Felix de Lodez (34), 30kms de Montpellier et impliquera obligatoirement une localisation personnelle rgionale. Package Comex financier complet + voiture de fonction.